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転職会議キャリア

この求人は掲載が終了しました。

掲載期間:2016年10月12日〜2017年2月27日

人事/労務担当

株式会社ISID-AO

求人のポイント

国内トップクラスのSIer/電通国際情報サービス(ISID)グループの安定企業

国内トップクラスのSIer/電通国際情報サービス(ISID)グループの安定企業

掲載終了

詳しい求人内容

募集職種

人事/労務担当

職務内容

人事部門における人事制度構築、制度拡充、及びその運営。

具体的には、
■各種人事制度の拡充に向けた企画/立案、及び社内プロセスの整備/拡充
■各種規程/規則類の整備/拡充とその運営
■労務全般管理、各種人事系委員会の実施、福利厚生関連の整備/拡充
■各種調査・分析、及び企画書(提案書)作成
■ベンダ、社内外関係者(グループ内関係者)との交渉・取り纏め

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
社労士資格(または同等の知識)を生かした、下記のいずれかのご経験を有する方
・企業内業務3年以上の経験
・コンサルティング会社におけるHRプロジェクト経験
・小・中規模企業における人事制度設計・組織設計経験
・IT業界(運用ビジネス環境 尚可)における人事/労務経験

勤務地

東京都 港区港南二丁目17番1号

給与

月給制

勤務時間

09:30 ~ 17:30

休暇制度

年間休日日数: 121日 完全週休二日(土日)
祝日、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇(5年毎)、各種慶弔休暇、教養休暇 など 育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度など

掲載終了

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2016年10月12日〜2017年2月27日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

掲載終了

株式会社ISID-AO

設立日
2009/03
資本金
300 百万円
売上高
10664 百万円
従業員数
390 人
事業所
東京都 港区港南一丁目8番15号Wビル7階
事業内容
■国内最大の広告代理店電通グループのユーザー系SIとして、電通グループ各社向けにITインフラの構築、運用、情報機器管理を担当。
■大手企業向けにITコンサルティング、インフラ設計や構築、業務プロセス改革、 ITアウトソーシングのトータルサービスを提供。

【ISIDグループ】
電通国際情報サービス、ISIDインターテクノロジー、 アイティアイディコンサルティング、エステック、 アイエスアイディ・フェアネス、ISIDアシスト 他
会社特徴
電通国際情報サービス(略称ISID)グループ
ITインフラ技術やITサポートサービスが強み/電通のITインフラを支える会社です!

■ISIDグループのインフラ領域強化をミッションとし2009年設立されました。
電通グループ向けのIT基盤の構築、ISIDグループが提供する自社パッケージの導入・運用、電通グループ外の大手企業向けのインフラ設計や構築、 システム運用等、様々なソリューションを提供しています。

■内販:外販=5:5の割合です。内販は電通グループ向けのインフラ構築、運用案件を同社がメインで担当しております。外販は電通国際情報サービスと共同で案件に関わるケースと、同社独自のプライム案件もございます。インフラの設計構築、運用、アプリケーションの開発、運用、自社パッケージ(会計・人事)や他ERPパッケージの導入、運用、アドオン開発等の案件がメインです。

■東証一部上場グループの安定性が魅力。電通のユーザー系IT会社としての安定収益あり。ワークライフバランスが担保しやすく、長く働ける環境が整備されております。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。