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転職会議キャリア

この求人は掲載が終了しました。

掲載期間:2016年11月11日〜2016年11月17日

エステティシャン★マネージャー候補★賞与年3回★受講料無料の研修3ヶ月

株式会社スイート・ピア

求人のポイント

「美容に興味あり」

「未経験でも大丈夫?」という方に
本社講師としてお伝えしておきたいことがあります。

当社では無料アカデミーを開講。
美容の技術と知識を3ヶ月間かけてじっくりお教えし
お客様デビューを完全サポートしています!
(私からどんどん技術を盗んでくださいね)

その後も、スキルアップやキャリアに応じた定期研修を実施。
(私も、ここでさらに技術を磨きました♪)

女性社長が、「ずっと仲間と働き続けたい」という想いで
環境整備を行ってきた働きやすさも自慢。
あなたも待遇の多さに驚くはず。

ここまで伝授すれば、あなたも教え子同然!
ぜひ、具体的な技術を学びに当社へいらしてくださいね♪

掲載終了

詳しい求人内容

募集職種

エステティシャン★マネージャー候補★賞与年3回★受講料無料の研修3ヶ月

職務内容

〜育てた教え子は、全員スーパー店長〜
あなたのことも、“一人前以上”に育てます!(本社講師より)
*:;;;:*スイート・ピアとは?*:;;;:*
『美』と『健康』をテーマに、フィットネスクラブに併設するエステティックサロンです。
『FITNESS』×『SPA』という新しいサービス展開が注目を浴び、現在都内を中心に86店舗を展開。
フェイシャル・バリ式ボディケア・デトックス・ブライダル・痩身などお客様の状態や相談内容に応じて
フィットネスと合わせた幅広いサービスを提供しています。

あなたにお任せするのは、エステティシャンのお仕事。
経験豊富な方には、店長・チーフ・マネージャーとして店舗運営全般もお任せします。
新店オープン時には立ち上げメンバーになるチャンスも♪
スキルを磨きながら、着実にキャリアアップできる当社であなたの力を発揮してください。

*:;;;:*具体的には*:;;;:*
*フェイシャル、痩身の施術
*カウンセリング
*予約管理、電話対応
*スタッフのシフト管理
*エステサロンの店舗運営全般

雇用形態

正社員

応募資格

★学歴不問!
★未経験歓迎!

◎◎こんな方は大歓迎◎◎
★エステティシャンとしてもっと技術も知識も磨いていきたい方
★お客様にじっくり向き合えるスタイルで接客をしたい方
★美容・健康への関心が高い方
★店長やマネージャーとしてキャリアを積んでいきたい方

勤務地

新規店舗続々オープン中!!
9月には神奈川生田にも新店オープンいたしました!!
今秋も1都3県中心に続々オープン予定!!
※U・Iターン歓迎!

【東京】
新宿/笹塚/調布/五反田/祐天寺/葛飾/赤羽/ときわ台/吉祥寺
武蔵小金井/上野/国分寺/田無/東大和/西国分寺/立川/八王子/喜多見
町田/亀戸/西大島/三鷹/用賀/大井町店/東武練馬店/木場店/一之江

【神奈川】
横浜/神奈川/新百合ヶ丘/鷺沼/青葉台/綱島/大倉山/二俣川/大和
市ヶ尾/橋本/上永谷/辻堂/相模大野/港南中央/鶴見/東神奈川店/宮崎台店

【埼玉】
蕨/大宮/新越谷/北越谷/せんげん台/北朝霞/春日部/草加店
和光店/久喜店

【千葉】
柏/船橋/浦安/千葉/幕張/稲毛

※ご希望の勤務地を伺った上で、居住地から通勤可能な店舗をできる限り考慮し決定していきます。基本的に通勤圏内での配属になり、研修後決定いたします。
【転勤の可能性】
引越しを伴う転勤はありません。

給与

【スタッフ】
給与:月給?220,000円〜320,000円
?190,000円〜215,000円
基本給+《技術手当+達成手当》
◎賞与年3回(1月・7月・9月)
※経験・能力により考慮致します。

【店長】
給与:月給 270,000円〜440,000円(月7日休み)
        205,000円〜330,000円(月10日休み)
基本給+《技術手当+達成手当+役職手当》
◎賞与年3回(1月・7月・9月)
※経験・能力により考慮致します。

【管理職】
給与:月給 370,000円〜670,000円
基本給+《技術手当+達成手当+役職手当》
◎賞与年3回(1月・7月・9月)
◎経費手当20,000〜30,000円
※経験・能力により考慮致します。

エステティシャン…年収:400万円
店長…年収:600万円
チーフ…年収:860万円
マネージャー…年収:1,000万円

勤務時間

■変形労働時間制(実働平均8時間)
【Aパターン】
平日 11:00〜20:00
土曜 11:00〜19:00
日曜・祝日 11:00〜18:00

※配属店舗において営業時間が異なります。

休暇制度

*◇お休みの日数を選べるから無理なく続けられる◇*
★月休7〜10日
★リフレッシュ休暇
★夏季3日・冬季3日・忌引き
★有給休暇
★産休・育休制度
★産休前休暇30日

教育

現場で活躍していたトレーナーから直接研修を受けられる、社内専門アカデミーを運営しています。入社後3ヶ月にわたって、無料で新人研修を受講できるため、未経験の方でも安心してスタートできます。不安に思う方には6ヶ月間でも研修の時間を使ってもいいと考えているほど。それほど、社員の成長を考えています。また、研修後もスキルアップ研修など豊富な研修制度があるため、自分のペースで徐々にステップアップできます。

掲載終了

POINT

PRポイント

「美容に興味あり」
「未経験でも大丈夫?」という方に
本社講師としてお伝えしておきたいことがあります。

当社では無料アカデミーを開講。
美容の技術と知識を3ヶ月間かけてじっくりお教えし
お客様デビューを完全サポートしています!
(私からどんどん技術を盗んでくださいね)

その後も、スキルアップやキャリアに応じた定期研修を実施。
(私も、ここでさらに技術を磨きました♪)

女性社長が、「ずっと仲間と働き続けたい」という想いで
環境整備を行ってきた働きやすさも自慢。
あなたも待遇の多さに驚くはず。

ここまで伝授すれば、あなたも教え子同然!
ぜひ、具体的な技術を学びに当社へいらしてくださいね♪

「どのエステ会社も同じ」なんてことはない。

入社1年未満で店長に昇格し、チーフまでのキャリアを経験。結婚・出産のタイミングでの不安は【産育休制度】で解消。【時短勤務】で現場に戻る予定でしたが、【月10日休み】の新しい働き方とともに、人事という新しいポジションを任せてもらいました。全社員が女性という当社では、このように働き方やポジションを女性視点で考えてくれ、大好きなエステティシャンという仕事をいつまでも続けられる環境を作り上げています。

この仕事で磨ける経験・能力

☆売上だけにとらわれず、自信を持ってサービスを提供できます
☆最新技術を取り入れたよりレベルの高いエステスキルを磨けます
☆店舗運営や組織運営のスキルを身に付けられます
【資格取得支援あり】社内アカデミーにおける研修の受講数などに応じて技術手当を支給。
もちろん全ての研修は無料で受講できます。

会社について

全社員の「終身雇用」を実現すべく、全身全霊をかけて努力を続けています。

フィットネスクラブや温浴施設利用無料をはじめ、
福利厚生や待遇面、各種制度や手当も充実させました!

『スイート・ピア』はGPTWジャパンの
「働きがいのある会社」調査にて
「働きがいのある会社」と評価され4位に選ばれました。
http://www.hatarakigai.info/

掲載終了

応募について

選考プロセス

≪全員面接☆土日祝の面接もご相談ください。≫
女の転職@typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考★面接1回★

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

掲載期間

2016年11月11日〜2016年11月17日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

掲載終了

株式会社スイート・ピア

代表者
代表取締役 高田知美
資本金
10,000,000円
従業員数
254名(2016年9月現在)
事業内容
【フィットネススパ提案・企画・運営】
スイート・ピアは「美」と「健康」をテーマにフィットネスクラブ専門に展開しているエステティックサロンです。フェイシャルケア・バリ式ボディケア・痩身ケア・デトックスケア・ブライダルケアなど、常に最先端の技術を積極的に取り入れながら、フィットネススパという新しいサービスを提供しています。
企業PR
【2011年版「働きがいのある会社」調査では4位に選ばれました!】
男女比
0:10

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。