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転職会議キャリア

掲載期間:2016年6月7日〜2017年3月18日

法人営業(IT機器、事務機器)【名古屋勤務/当面転勤無】

デュプロ販売株式会社【全世界に「Duplo」ブランドを展開】

求人のポイント

印刷、裁断、丁合などペーパーワーク関連機器を販売する商社

印刷、裁断、丁合などペーパーワーク関連機器を販売する商社。顧客向けシステム開発も行いメーカー機能も持っています。デュプロ製品以外にも幅広い製品ラインナップから提案出来る点、機器販売以外にシステム提案や機器メンテナンスまでワンストップで手掛ける強みあり。

詳しい求人内容

募集職種

法人営業(IT機器、事務機器)【名古屋勤務/当面転勤無】

職務内容

一般営業部門に所属し、オフィス周りの製品の法人向け営業を行って頂きます。

【業務詳細】
■対象顧客:官公庁、民間企業、組合、団体、教育機関など
■商材:印刷機、卓上丁合機、紙折機、メーリング機器など
■差別化ポイント:デュプロ製品だけではなく、商社としてオフィス環境における幅広い製品を複合的に提案出来る強みあり。(メーカー系の販売会社は基本自社製品の提案のため、提案の幅に限りがあります。
■営業スタイル:基本は開拓営業ですが、既存企業のリプレイス・増設をベースとして、1日10件の訪問なら既存企業8:新規企業2のイメージです。開拓手法はテレアポ、DM送付、展示会、飛込み
■その他:明らかに無理な目標設定はしない会社なので目標達成者率は90%以上。
【研修、入社後フォロー】
長期就業を想定しているため、中途社員も入社半年~1年スパンで教育します。営業目標が付くのも研修終了後です。

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■営業経験をお持ちの方
※法人・個人、商材を問いません
※外回り営業の経験を求めます

勤務地

愛知県 名古屋市中区大井町4-19

給与

月給制

【月給:214,000円~】【昇給:年1回】【賞与:年2回】【モデル年収:34歳 550万円】

勤務時間

08:50 ~ 17:30

休暇制度

年間休日日数: 120日 完全週休二日(土日)
祝日、夏期、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2016年6月7日〜2017年3月18日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

デュプロ販売株式会社【全世界に「Duplo」ブランドを展開】

設立日
1960/01
資本金
40 百万円
売上高
6786 百万円
従業員数
203 人
事業所
愛知県 名古屋市中区大井町4-19
事業内容
■各種事務機器等の販売、システム開発等

【取扱製品】
デジタル印刷機、自動丁合機、紙折機、オフィスコンピュータ、メーリング機器、バーコードリーダー、広告折込機、新聞包装機、シュレッダー、用紙断裁機、製本機、複写機、各種関連消耗品等
【主要仕入先】
(株)デュプロ、DUPLO DEC(株)、日本アイ・ビー・エム(株)等
【主要販売先】
日本郵政グループ、国税局、愛知県、名古屋市、東海旅客鉄道、NTTグループ、三菱東京UFJ、新日本製鉄、三菱重工業、中部電力、トヨタ自動車、日本ガイシ、LIXIL、中部地区新聞販売店、その他中部7県下の官公庁及び民間企業
会社特徴
~印刷、丁合、紙折、裁断などペーパーワーク関連機器を提案。更に民間企業の基幹システムの開発や、納入後のメンテナンスまでワンストップで手掛けるソリューションカンパニー~
■幅広い製品ラインナップから提案出来る強み
デュプロ製品の他、大手機器メーカーの幅広い製品を扱っています。他社との競合においても「国内随一の商品バリエーションを持ったIT総合商社」という強みで差別化を図り、幅広い商品を提案出来る強みを維持しています。
■メーカー機能も持ち、顧客ニーズに応じた提案を実現
顧客の事業内容、業務形態に応じたシステムハードウェアの販売、ソフトウェアの開発を行っています。システム案件は基本的にプライマリー(元請け)であり、SEは顧客と直接打ち合わせをし、要件定義から設計・開発・運用・サポートまで行っています。顧客の業務効率化を実現するため、現有物の提案だけでは無く、「無いものは作る」というスタイルで関係性を構築しています。
■中途社員も長期目線で教育
中途社員の研修が手厚いのも特徴で、入社後半年~1年を目安に研修期間としています。営業職は研修期間が終了するまで目標も付けていません。闇雲な飛び込み研修のような非合理的な研修もせず、土台構築から応用までしっかり研修させています。これは、同規模の他社と比較しても手厚い内容です。
■平均年齢35.2歳、直近3期増収中、主要顧客は上場企業をはじめとした民間企業や官公庁・組合団体・文教関連

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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