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転職会議キャリア

この求人は掲載が終了しました。

新着掲載期間:2017年7月20日〜2017年7月19日

営業事務(内勤/未経験歓迎!/管理職を目指せます)

関西ユナイトプロテクション株式会社

求人のポイント

警備スタッフをマネジメントする「司令塔」。将来の管理職候補です。

私たちは1973年の創立以来、イベント警備と施設警備を強みに長い歴史と豊富なノウハウを積み重ねてきた警備会社です。大阪・神戸を中心に関西で行われるコンサートの90%以上を担当し、Jリーグなどスポーツイベントにも数多く関わっています。施設警備においては、オフィスビル、工場、商業施設、病院、学校など数多くの施設の警備を担当しています。

営業事務の仕事は、得意先との営業窓口となり、警備計画の立案や警備スタッフのスケジュール管理・人員配置をしながら、当日の警備がスムーズに行なえるようマネジメントする仕事です。イベント警備・施設警備の実務経験を踏まえて、入社半年を目標に営業事務へとステップアップできます。

当社では大規模なコンサートやスポーツイベントの場合、数百名規模の警備体制をとることもあり、アルバイトスタッフの手配や現場リーダーとの連絡も重要な業務です。基本的に現場で体を張る仕事ではないので、業界では女性の営業事務も多数活躍しています。

将来的に、指導責任者検定に合格すれば管理職昇進もあり、管理職になれば高収入を目指せます。主催者や多くの関係者とともにイベント成功の喜びを分かち合え、感謝されるこの仕事。あなたもぜひチャレンジしませんか!

掲載終了

詳しい求人内容

募集職種

営業事務(内勤/未経験歓迎!/管理職を目指せます)

職務内容

【具体的な業務内容】
当社は関西のプロモーターやホール・スタジアム関係者と太いパイプを持つため、イベント警備に関しては、新規営業をしなくても警備依頼が目白押しで入ってきます。
得意先担当者との打ち合わせに基づき、警備計画を立てたり、各種申請書類・契約書類の作成、警備スタッフの手配、スケジュール連絡などが主な業務です。

【主な業務】
◎顧客企業との打ち合わせ、警備計画の作成・提案
◎契約書作成
◎申請書類等の作成、届け出業務
◎アルバイトスタッフの手配、人員配置
◎イベント警備員の勤務スケジュール編成
◎現場との連絡業務 など

施設警備に関しては、業務拡大のため新規営業もお任せします。警備を必要とする企業や工場、商業施設などに対して商談を行ない、警備導入を提案してください。

【入社後の一ヶ月間は】
入社後、まずは3日間の法定教育(公安委員会で定められた警備員教育)を受けていただき、警備員としての心得や必要知識を学べます。修了後は現場勤務となりますが、現場では先輩社員の指導のもと、現場実習を通じて業務の流れや対応を学べます。早い人なら2〜3日の現場実習を経てイベント警備スタッフとして活躍できます。

【達成感を感じる瞬間】
万全の警備計画と高いセキュリティーサービスによりイベントが無事成功を納め、主催者や関係者から感謝され、さらなる信頼を得られた時にはこの上ない達成感が得られます。

【この仕事の大変なところ】
イベント警備は失敗が許されない仕事です。万が一でも重大事故が起こると警備会社としての信用が失墜します。常に緊張感を持ち、起こりうる事態を先回りで予測して、未然に回避する判断力が必要です。

雇用形態

正社員

応募資格

【必須の経験・スキル・資格】
★未経験者歓迎★
警備業務の営業事務を行なう上で、特別に必要な資格はありません。
警備技術や必要知識、護身術などのスキルは、入社後研修で身につけられますので、安心してご応募ください。
【歓迎される経験・スキル・資格】
◎パソコンの基本的操作ができる方(ワード、エクセル等)
◎学生時代に何らかのスポーツをされていた方、体育会系クラブ出身者
◎身辺警護は格闘技3段以上をお持ちの方
は歓迎いたします(必須ではありません)。
【求める人物像】
◎挨拶や礼儀など、社会人としての一般常識を備えた方
◎時間や業務内容など約束事を守り、使命感と責任感を持って職務に取り組める方
【未経験者へのメッセージ】
当社の社員は8〜9割が転職者で、前職は食品関係、通信関係、スーパー・コンビニ勤務などさまざまです。未経験からでも、イベント警備の豊富なノウハウを持つ当社の研修で、すぐにプロの警備員として活躍できます。さらにキャリアを積んで指導責任者検定に合格すれば、指導職・管理職への道も開かれています。
【募集背景】
創立から40年以上の歴史と実績で、イベント警備や施設警備において圧倒的な信頼をいただいている当社。案件数の拡大に伴い、営業事務を担う正社員人材が不足しています。お客様のさらなる満足向上とより高いセキュリティサービス提供のため、顧客企業との営業折衝や現場スタッフのスケジュール管理などをお任せできる営業事務を正社員募集いたします。
(採用予定人数:5名)

勤務地

本社/〒556-0004 大阪府大阪市浪速区日本橋西2-3-12
※南海本線「今宮戎駅」から徒歩3分。なんば・日本橋からも近く、通勤便利な立地です。

南海本線「今宮戎駅」から徒歩3分
地下鉄堺筋線「恵美須町駅」から徒歩7分
地下鉄御堂筋線・四つ橋線「大国町駅」から徒歩7分

給与

月給18万5,000円〜28万円
※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします

375万円/入社5年26歳
358万円/入社2年24歳

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

休暇制度

■週休2日制
■有給休暇
■慶弔休暇

教育

入社後、3日間の法定教育(公安委員会で定められた警備員教育)を受講いただき、修了後、現場勤務となります。先輩社員の指導のもと、現場実習で業務の流れや対応を学べます。
その後も年2回の法定教育を定期的に受講し、警備業法や道路交通法の最新知識を学べます。
大阪府警備業協会の2級検定→1級検定→指導責任者検定に合格すれば、さらに責任ある業務に就くことができ、管理職へとキャリアアップできます。

掲載終了

POINT

採用担当者からからのメッセージ

『「高い経営安定性」と「長く活躍できる働き方」が魅力です。』
当社は、創立40年以上の歴史と実績のなかでイベントプロモーターやホール・スタジアム・展示会場と太いパイプを持つため、今後のイベント警備案件が目白押しで入ってきます。この高い経営安定性が当社の大きな魅力です。

また、警備の仕事は年齢を重ねても、経験とノウハウを活かして長く活躍できる仕事です。この2つの理由から、当社では幅広い年代の社員が、それぞれやりがいと責任感を持って活躍しています。

コンサートやスポーツが好きな方、毎日同じ職場で働くより変化のある仕事がしたい方、ぜひ私たちと一緒に警備のプロとして働きませんか!

掲載終了

応募について

選考プロセス

【選考スケジュール・プロセス】
応募(このまま「イーキャリア」よりご応募ください)
 ↓
書類選考(書類選考の上、追ってご連絡いたします)
 ↓
面接(面接時に履歴書と職務経歴書をご持参ください)
 ↓
内定

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
 ※応募の秘密は厳守いたします。
 ※面接日・入社日はご相談に応じます。
 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

応募方法

ページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

掲載期間

2017年7月20日〜2017年7月19日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

掲載終了

関西ユナイトプロテクション株式会社

代表者
堀田 泰広
資本金
6,000万円
従業員数
240名
事業所
【本社所在地】
大阪府大阪市浪速区日本橋西2-3-12

関連会社
株式会社ストロング(スペシャルセキュリティー[身辺警護])
株式会社関西ユナイトリトルウイング(メンテナンス[ビル管理])
株式会社リッジウェイ(システム開発運用[企画設計])
株式会社サウザント・クレイン・シー(キャラクター企画開発[商品化権])
事業内容
【雑踏警備】
大勢の人が集う催事・興行・コンサート・競技・即売会・展示会など、重要地点や地域に警備員を配し、交通誘導や入場整理を行い事故発生の警戒・防止に努めます。

【ボディーガード】
人の身体に関する危害の発生を、その身辺において警戒し防止します。国家の要人やVIP、有名人等の安全と安心を身を挺して守ります。

【施設警備】
ビルや工場・病院・学校など施設に必要な数の警備員を常駐させ、出入り管理業務や巡回警備を行います。

【保安警備】
商業施設でのモニター監視や巡回予防、又、空港や特別な施設における所持品のチェックなども行い犯罪を未然に防止します。

大阪府公安委員会認定 第62000008号
一般社団法人 全国警備業協会加盟/一般社団法人 大阪府警備業協会会員
一般社団法人 日本展示会協会会員/浪速警備業連絡協議会会員
個人情報の取扱について
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。