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転職会議キャリア

掲載期間:2016年10月4日〜2017年4月2日

賃貸アパート・マンションの管理スタッフ

大東建物管理株式会社

詳しい求人内容

募集職種

賃貸アパート・マンションの管理スタッフ

職務内容

【仕事内容】
マンション・アパートなど、賃貸建物をオーナー様に代わって管理します。
オーナー様から託された賃貸マンション・アパートなどを総合的に管理します。

具体的には・・・

■定期巡回
担当する建物や敷地内設備を展開。故障やトラブルを未然に防ぎます。
ゴミや汚れに注意し、必要に応じてクリーニングやメンテナンスを手配します。
担当物件数は仕事に慣れるとともに増やしていきます。
平均して1人約100棟(800〜1000戸)を担当しています。

■入居者様対応
退去・更新・家賃等の契約管理をはじめ、入居者様のさまざまなご要望への対応・交渉等を行います。
内容によっては現場に駆けつけることも。退去時にはお部屋で立ち会い(点検)を行います。

■オーナー様対応
2ヶ月に1度、オーナー様へ管理状況の報告を行います。
防犯カメラの設置等、建物環境の改善や入居率を高めるリフォームの提案も行います。
建物の不具合が発生したことにより連絡をいただくオーナー様や入居者様は、最初はご機嫌がよくないことも。
ですが、協力業者やオーナー様と相談しながらしっかりと改善することにより、最後にはきっと喜んでいただけます。
「すぐに対応してくれてありがとう」。そんな言葉をいただけることは大きなやりがいです。

雇用形態

正社員

応募資格

【あれば活かせる資格・経験】
◇営業経験(業界不問)
◇接客業やサービス業の経験
◇各種資格(管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士)

勤務地

青森営業所、八戸営業所
全国47都道府県にある186の営業所から、ご希望を考慮して配属いたします。

【本案件は「あおもりUIJターン人財マッチング事業」に係る求人広告です。】

給与

【給与】
月給
200,000円〜

◆月給:基本給20万円+業績加算給+工事加算給+諸手当
※業績加算給は入社年は3万円。
※入社1年経過後は、業績加算給+工事加算給、平均約5万円。
※家族、勤続、残業手当等諸手当は別途支給。
※研修期間3ヶ月は、業績加算給・工事加算給の支給無し。

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

休暇制度

休日/年間113日、土日祝(月1回土曜出勤有り)、有給/3ヶ月勤続で6日付与、休暇等/メモリアル休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、サポート有給休暇、不妊治療休暇、災害休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、育児時短勤務(小学校就学前まで)、時間単位有給休暇、家族団らん休暇、子供看護休暇

応募について

選考プロセス

【選考プロセス】
書類選考

一次面接・適性検査

二次面接

内定

応募方法

本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上、ご応募ください。

掲載期間

2016年10月4日〜2017年4月2日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

大東建物管理株式会社

設立日
1994年7月
資本金
10億円
売上高
7472億円(2016年3月期実績)
従業員数
3075名(アルバイト599名含む)
事業所
東京都港区港南2-16-1
事業内容
賃貸建物の総合管理。賃貸管理戸数業界トップクラス

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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