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転職会議キャリア

掲載期間:2016年7月18日〜2017年3月20日

セールスエンジニア(岐阜県可児市)

高周波熱錬株式会社

求人のポイント

創業以来蓄積されたIHに関するノウハウと、高い技術・開発力を基盤に、熱処理受託加工に加え、オリジナリティーの高い製品を開発しています   -- あなたのセールスエンジニアの経験やスキルが活かせます--

創業以来蓄積されたIHに関するノウハウと、高い技術・開発力を基盤に、熱処理受託加工に加え、オリジナリティーの高い製品を開発しています   -- あなたのセールスエンジニアの経験やスキルが活かせます--

詳しい求人内容

募集職種

セールスエンジニア(岐阜県可児市)

職務内容

セールスエンジニア(岐阜県可児市(IH事業部 製造部可児工場))
・自動車部品およびオートバイ部品のセールスエンジニア

【具体的な職務内容】
■中空ラックバンの受注活動および提案営業
■フロントフォークインナーチューブの受注活動および提案営業
■新技術の提案
■お客様問合わせ対応およびお社内関係者との調整等

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■機械部品の営業経験
■法人営業の経験
■普通自動車免許

【歓迎要件】
・熱処理の知識
・英語、中国語、スペイン語の何れかのできる方

【求める人物像】
・エネルギッシュかつ前向きに仕事を動かせる方
・協調性を持ち、チームワークを大切にできる方
・仕事に対して真摯に取り組める方

勤務地

岐阜県 可児市姫ヶ丘3-2

給与

月給制

年収は賞与・推定残業代込みです。 昇給年1回、賞与年2回(6・12月)過去実績年間約5ヶ月
55歳以上は、1年単位の嘱託契約になります。(最長65歳到達時まで更新可能)

勤務時間

08:00 ~ 16:45

休暇制度

年間休日日数: 120日 完全週休二日(土日)
年末年始、育児休暇 、有給休暇(初年度10日(入社時期によって異なります)、最高20日)

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2016年7月18日〜2017年3月20日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

高周波熱錬株式会社

設立日
1946/05
資本金
6418 百万円
売上高
42905 百万円
従業員数
758 人
事業所
東京都 品川区東五反田2-17-1オーバルコート大崎マークウエスト
事業内容
【製品部門】
高周波熱処理をしたPC鋼棒、ばねおよびばね用鋼線の製造販売
加工機械装置の製造販売
MFワイヤー、プレハードン線の製造販売
【IH部門】
機械部品等の高周波焼入れの受託加工・製造販売
各種周波数の電源を使用する誘導加熱装置および高周波焼入設備の製造・販売
【技術部門】
新商品開発
【賃貸部門】
動産ならびに不動産に係る賃貸業務
会社特徴
ネツレンは、1946年(昭和21年)、わが国で初めてIH(Induction Heating=誘導加熱)技術の事業化・工業化に成功致しました。
 このIH技術は、クリーンな電気を熱源とする地球環境にやさしい無公害(Ecological)・省資源(Economical)のダブル・エコ(Double Eco)の技術であります。

 ネツレンはそのパイオニアとして、創業以来蓄積されたIHに関するノウハウと、高い技術・開発力を基盤に、熱処理受託加工に加え、オリジナリティーの高い製品を開発し、あらゆる産業に変革と貢献をもたらしてまいりました。

 当社は、「顧客・取引先・株主・社会・従業員との調和および共生を通じた企業価値の向上」を図るため、将来に向けて凛とした存在感のある会社であり続けることを目指し、「技術のネツレン」という創業の原点に立ち返り、これからの時代に、より一層、社会のお役に立つよう、たゆまぬ努力を続けてまいりたいと思います。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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