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転職会議キャリア

掲載期間:2015年7月3日〜2017年3月22日

生産部門管理職(幹部候補)【静岡県富士市】

富士木材株式会社

求人のポイント

従業員を大切にする会社です

従業員を大切にする会社です。地元密着型の穏やかでアットホームな社風で長期的に働きやすい環境です。
既存事業から派生して新規事業も積極的に取り入れる地元優良企業!

詳しい求人内容

募集職種

生産部門管理職(幹部候補)【静岡県富士市】

職務内容

包装資材部門のとりまとめを行って頂きます。
■将来的に幹部の一員として業務をお任せしたいと考えています。
■部門人数:60名(ダンボール製造工場40名、木製品製造工場20名 他)
■新しい生産管理システムの導入が決まっているため、それに沿って部下を動かして業務効率の最大化を目指していただきます。

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■生産管理のご経験(業界不問)
■マネジメント経験


★幹部候補としてのポジションのため、同社の社風に合うお人柄かどうかが重要視されます。
★製造部門の責任者として2工場のマネジメントをお任せできる方を求めています。
★専門分野が狭く深い方よりも、広く部門全体を見ることができる方を歓迎します。

勤務地

静岡県 富士市下横割226番地(住宅部)

給与

月給制

年収はご経験に応じて応相談

勤務時間

08:00 ~ 17:00

休暇制度

年間休日日数: 112日 その他
全社、施工管理の休みは土日休み。営業、設計は平日にて週休2日休みです。 本ポジションの方は、状況を見ながら調整して年間休日112日休んでいただきます。

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2015年7月3日〜2017年3月22日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

富士木材株式会社

設立日
1941/03
資本金
50 百万円
売上高
3354 百万円
従業員数
160 人
事業所
静岡県 富士市大渕3800-8
事業内容
■紙器事業  ダンボールケースや緩衝材などの設計・製造販売■木材事業  梱包資材やパレットなどの製造販売■倉庫事業  保管や梱包作業■住宅事業  木造注文住宅事業、リフォーム事業   ◇フジモクの家展示場 静岡県富士市川成島786-160
会社特徴
■創業100年の老舗ながら、常に進化を続ける地元優良企業■「人や物をやさしくつつむ商品とサービス」をコンセプトに、長い歴史を持ちながらも、常に進化を続ける会社です。2013年1月に工場を新設移転。同年3月には大きく組織再編成を行い、ダンボール箱等製造の紙器部と、木箱やパレット製造の木材部を統合し、連携体制の強化を進めています。【事業展開】■包装資材事業部  パレット・木箱の製造、ダンボールパレット・ダンボール箱の製造。お客様にとって最適な梱包形態をご提案。■倉庫部      新東名新富士ICと田子の浦埠頭近くに物流拠点を構え、冷凍保管庫も保有。長年培った梱包実績を活かし、国内輸送用梱包及び海外輸出用梱包も実施。■住宅部      地元材である富士ひのきを使った一般住宅の新築・リフォーム。★CSR推進のため、2013年3月に業務推進室を新設。『IPAC(革新・情熱・行動・挑戦)』の精神にあふれた会社づくりを進めています。★開発室を中心に、フジモクネットショップを展開。 防災用品(ダンボール製簡易トイレ、災害時用簡易エアーマット)をはじめ、各種引越し用ダンボールや 地元産である富士ひのき材で作成した木製品などを開発、新分野となる一般向け販売も強化方針です。
【社風】中途社員が半数ぐらいですが、離職者が少ないのが同社の特徴です。定年60歳の後は65歳まで再雇用しています。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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