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転職会議キャリア

掲載期間:2017年5月12日〜2017年6月8日

【建設・施工管理】★就業先はスーパーゼネコン・大手建設会社中心!安定も成長もやりがいも手に!

株式会社テクノプロ・コンストラクション

求人のポイント

スーパーゼネコン・大手建設会社があなたの就業先! 建設業界を牽引する企業で、「理想の働き方」を実現!

★“安心感”も“やりがい”も手に入れよう!★
鹿島建設、清水建設、竹中工務店、大林組、大成建設、
大和ハウス工業、長谷工コーポレーション等々、
就業先は、【スーパーゼネコン/大手建設会社】です!


◆経験・スキルを活かすなら、テクノプロ・コンストラクション!◆
現法人体制になって以来、9期連続増収を記録中の当社。建設業界に特化した
人材サービスを全国展開し、成長性・安定性共に業界でも群を抜いています。

コンプライアンス厳守や安全確保といった経営方針をもとに、
取引を行うのは優良企業に焦点を絞った330社。
保有するプロジェクトは、【スーパーゼネコン・大手建設会社】をはじめ、
魅力的なものばかりです。

◆さぁ、スーパーゼネコン・大手建設会社で働こう!◆
現在当社では、スーパーゼネコンで520名以上、
大手建設会社を含めると1170名以上が就業中。
上記企業で働くメリットは…
・誰もが知る大規模プロジェクトに携わることができる
・安心感が違う!継続して様々なプロジェクト依頼がある
・工法や仕事の進め方など最先端の現場を学ぶことができる
・たくさんの人たちと関わる中で技術も人間性も成長できる
等々のメリットがあります。

また、地図や歴史に残る建造物や街のランドマークとなる建造物、
国を挙げての大イベントの構造物に挑戦するチャンスも多くあります!

また、当社に転職した方で、これらを実感して、
現在活き活きと働いている技術者も多数在籍!

だからこそ、当社では、
スーパーゼネコン・大手建設会社での就業を薦めさせていただいております。

テクノプロ・コンストラクションで働くこと、
そして、スーパーゼネコン・大手建設会社で働くことは、
あなたにとって最適な選択にきっとなるはずです!

詳しい求人内容

募集職種

【建設・施工管理】★就業先はスーパーゼネコン・大手建設会社中心!安定も成長もやりがいも手に!

職務内容

建築・設備・電気・土木・プラント分野における
施工管理・設計・積算・補助・図面専任等々。
縦にも横にも建設技術者として幅広いフィールドをご用意。
※現場作業は一切行いません。

◆施工管理
建築物(ビル、マンション、駅など)の現場管理。
工事会社の協力のもと、工程管理・安全管理・品質管理を行ない、
着工から完工まで無理や無駄がないよう進め、設計図を形にします。

◆設計・積算
意匠、構造、設備、電気、プロセス設計 など

◆施工図
建築、設備、電気、土木、プラント など

※未経験の方は“施工管理補助”として、現場の見回りや
工事写真の撮影、資料作成等の簡単な業務からスタート。

雇用形態

正社員

応募資格

【職歴・スキルなどの必須条件】
業界の経験・知識が全くなくても大丈夫!
現場で安全に業務に取り組むことができれば大歓迎です!

他には…

建築・設備・電気・土木・プラント分野における
施工管理・設計・積算・補助・図面専任等々の経験
【歓迎する職歴・スキル・志向】
◆◇ ワークライフバランスを重視できる環境があります ◇◆
「希望エリアで働きたい」
「月6日間は必ず休みたい」
「今より残業を20時間は減らしたい」
「地域に貢献できる仕事をしたい」
「労務管理のしっかりしている環境で働きたい」
「マネジメント能力を活かしたい」
「建設業界での経験を活かし、さらに高い技術に触れたい」
「現場で、一生涯現役で頑張っていきたい」

勤務地

◆◇ あなたの通勤圏の現場就業をご提示させていただきます! ◇◆

◎北海道・東北・関東・信越・北陸・東海・近畿・中国・四国・九州の各プロジェクト

★全国各地で募集しておりますので
 「実家に戻って仕事をしたい」
 「通勤圏内30分の職場で働きたい」など
 あなたのご要望をお聞かせください。

※勤務地はご希望を優先し、決定します。
※I・Uターン歓迎! さまざまなプロフェッショナルが全国で活躍中です。
※担当案件によっては無期雇用での派遣勤務となります。

給与

【入社後の想定給与】
◇月給(基本給)28万円~50万円

★残業代は別です(1分単位まで支給)

※上記は最低保証給となりますので、経験・能力等を考慮の上、
決定しますのでご安心ください。 
※別途残業代支給

★能力・貢献度は適正に給与へ還元!
技術力だけでなく、人柄、現場でのマネジメント力、
後輩へのアドバイスやフォローといった「貢献度」もしっかり評価し、
給与に還元させていただきます。
【実際の給与例】
◎年収458万円:25歳
◎年収714万円:38歳
◎年収1,176万円:50歳
【賞与について】
◎決算賞与制度あり

勤務時間

◎8:00~17:00(実働8時間)

※現場により多少変動あり
【残業について】
当社では「労働契約上不適正な業務を行っていないか」
「過度な残業になっていないか」などを徹底管理。
無理なく働くことができる環境維持に努めています。
また、就業管理を担う専門のケアマネージャーを配置して
ベテラン社員が定期的にチェックしているので、
過度な残業やサービス残業はありません。

休暇制度

◎週休2日制(土・日) ※土曜は会社カレンダーによる
◎祝日
◎夏季休暇
◎年末年始休暇
◎有給休暇
◎慶弔休暇

教育

【身につくスキル】
【ケアマネが定期訪問。お気軽にご相談を】
豊富な案件があるため、建築・設備・電気・土木・プラント分野における幅広い技術が身に付きます。
さらに当社では、社員一人ひとりが高いパフォーマンスを発揮し、充実のキャリアを築いていただくため、
技術社員の勤務先を定期訪問する専門のケアマネージャーを全国に配置。
健康面やメンタル面をきめ細かくフォローし、過重労働やストレスの撲滅を図っています。
【入社後のサポート】
【「ものづくりのプロ」への道はココから!】
入社後は、ゼロからでも着実に成長できる研修をご用意。
全て受講料無料(全額会社負担)のプログラムです。
◇PCスキルアップ
◇CADスクール(JW/AUTO)
◇先輩社員とプロジェクトに参加する「チーム配属(OJT)」
◇技術訓練センターにて約30日間建築知識を学ぶ集中研修
◇1級・2級建築士、1級・2級施工管理技士の専門講習

POINT

この仕事の魅力は?

【一戸建てから、ランドマークまで!】
“モノづくり”の醍醐味は、何といっても手がけた仕事がカタチになること。
幸せの象徴である一戸建て住宅から、街のシンボルであるランドマークまで、
経験を活かして、あるいはキャリアを目指して取り組めます。

どんな経験・スキルが活かせる仕事?

【活かせる経験】
◇施工管理
◇施工管理補助
◆施工図関連
◇作成・CADオペレーター
◇マネージャー
◇チェック(制作図・外作躯体図等)
◇積算・データ処理
◇計画・工程表作成 他
◆各種工事関連
◇マンション
◇内装
◇保存・改修
◇耐震・免震・制震 他

【資格保有者の方は優遇】
◇建築・管工事・電気工事・土木 施工管理技士
◇建築士
◇電気工事士
◇消防設備士 他

手掛ける商品・サービスは?

【具体的には?】
【案件実績】
◇六本木ヒルズ
◇東京ミッドタウン
◇新丸の内ビルディング
◇渋谷駅再開発
◇新千歳空港新ターミナルビル
◇東北新幹線高舘トンネル
◇東芝モバイルディスプレイ加賀工場
◇あべのハルカス
◇新博多駅ビル
など新築工事、改修工事、リニューアル工事など。
また、RC、S、SRC、内装物件など、様々な案件に携わることが可能です。

過去の採用例

職人からマネジメント職へと転向した方の事例も豊富!
20~40代の若手や中堅は勿論、50~60代のベテランまで、
幅広い層を採用した実績があります。

募集背景

◆◇ 業績好調のため、更なる人材拡充を図っています ◇◆
建設業界に特化した人材サービスを全国展開している当社。現法人体制になって以来、
9期連続増収を記録中で、成長性・安定性には自信があります。
そんな中、建設業界のニーズの高まりによるクライアントの期待に応えていくために、新たな仲間を募集します。

取材メモ

取材でテクノプロ・コンストラクションの技術職の方に話をうかがうと、
「会社が自分のスキルアップについて考えてくれている」
「家族との時間が持てるよう配慮してもらえる」
「夜間と日中の線引きが明確で、労務管理が徹底されている」など、
その働きやすさを魅力に挙げる方が多い。

これは1960年創業という長い歴史の中で、企業努力がきちんと
行われてきたからこそ。案件も豊富で仕事に困ることはないものの、
同社の考えに賛同してもらえない企業とは取引を行わないなど、
社員を守る姿勢がぶれることはない。

実は2020年という区切りの年へ向けて市場も活気付いており、
「建設系へ転職をするなら今」と囁かれている現在。
建設業界に特化してアウトソーシング分野を担う同社は、
これからも業界から注目を浴び続けていくことは間違いない。

将来にわたり、安心して長く働きたいなら、ぜひ同社の門を叩いてみてほしい。

フリー記事1

【ケアマネによる定期訪問のおかげで、働きやすい環境を実感!】
【川守田 義紀さん(現場経験34年・入社11年目)】 入社10年、社内での付き合いも徐々に広がり、支店長からもよく声をかけてもらっています。 何でも相談でき、会社に大切にされているなと感じることができますね。 最初は「これがやりたい」という気持ちを持つが大事。それが途中で変わってもいいんです。 何かピン!と筋が通っている人は、入社後に大きく成長できますよ。 自分もお客様から信頼の厚い社員として現場に出ているので、常にその誇りを持ってやっていきたいです。

フリー記事2

【希望の勤務地、働きやすい環境がウリだと思います。】
【平栗 次郎さん(現場経験35年・入社4年目)】 もともと木造系の経験があり、培ってきた経験が活かせる仕事を希望し、転職活動をしていました。 その中で、福島県内では木造系の仕事が少なかったのですが、地元・郡山の近くでの現場(就業先)を 持っていたことが入社の決め手になりました。 あとはスーパーゼネコンの現場で仕事ができるのも大きかったです。 また、福利厚生がしっかりしていたことも魅力の一つ。 安心して末永く働ける環境が整っているため、仕事に集中できる点は、 技術者にとって非常に助かっています。

応募について

選考プロセス

プロセス1:書類選考(通過された方には、追って詳細をご連絡いたします)
プロセス2:面接(1~2回/※全国で開催しています(右記参照)※土日、平日20時以降も応相談)
プロセス3:内定(入社日は相談に応じます)
【下記の13都道府県・17拠点にて面談実施中!】

<拠点一覧>
○札幌支店
○仙台支店
○新宿営業所
○神田営業所
○八王子営業所
○横浜営業所
○北関東営業所(大宮)
○東関東営業所(千葉)
○金沢支店
○名古屋支店
○三河営業所
○京都営業所
○大阪営業所
○難波営業所
○神戸営業所
○広島支店
○福岡支店

★全国各地で、あなたのご都合に合わせて随時面談可能。
お待たせすることなく、すぐにでも面談できます。
在職中の方は出張会社説明会、平日夜間(20時以降)、
土日面接等も可能!詳細はお問い合わせください。

掲載期間

2017年5月12日〜2017年6月8日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

株式会社テクノプロ・コンストラクション

設立日
2008年11月(創業1960年)
代表者
代表取締役社長/関和達也
資本金
1,000万円(テクノプロ・ホールディングス 5億1,000万円)
売上高
124億9933万円(2016年6月期)←118億2017万円(2015年6月期)←108億8693万円(2014年6月期)
従業員数
従業員数 1,901名(2016年9月時点)
事業所
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F

<フリーダイヤル>
0120-959-964
主要取引先
建築・土木
鹿島建設、清水建設、竹中工務店、大林組、大成建設、大和ハウス工業、長谷工コーポレーション、
戸田建設、大東建託、熊谷組、大鉄工業、三井住友建設、フジタ、日鉄住金テックスエンジ、大和リース、
鴻池組、住友不動産、前田建設工業、安藤・間、奥村組、橋本店、東急建設、日本総合住生活、東洋建設、
日本国土開発、福田組、錢高組、若築建設、三菱地所設計、村中建設、大本組、JPハイテック 他多数/順不同
事業内容
◆建築、土木、建築設備(電気・空調・衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業
◆有料職業紹介事業

◎労働者派遣事業 派 13-304191/有料職業紹介13-ユ-303846
…創業は昭和35年。建設コンサルタント会社としてスタート。一級建築士事務所・大臣特定建設業から派遣専業として再スタートし、建設業界の技術系企業として信用・信頼を得ております。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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