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転職会議キャリア

この求人は掲載が終了しました。

掲載期間:2016年6月21日〜2017年2月16日

海外サービス拠点のガバナンス管理

三菱日立パワーシステムズ株式会社

求人のポイント

★ 三菱重工業株式会社と株式会社日立製作所が両社の火力発電システム事業を統合し誕生した会社 ★ 

★ 三菱重工業株式会社と株式会社日立製作所が両社の火力発電システム事業を統合し誕生した会社 ★ 
世界的競争に打ち勝ち、火力発電システム分野・環境技術分野における世界NO,1のリーディングカンパニーを目指します

掲載終了

詳しい求人内容

募集職種

海外サービス拠点のガバナンス管理

職務内容

海外サービス拠点のガバナンス管理を担当していただきます。



雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■海外拠点の管理、遂行等の経験を持つ方
■IT全般の知識をお持ちの方
■英語力:ビジネスレべルの英語力

【募集背景】
海外拠点の整備・再編に伴うIT統合・整備が急務であり、海外拠点における社員・関連会社へのITサービス支援要因として、現地支援および本邦取り纏め、海外現地ITスタッフと協力しながら、同社IT統制、ポリシーを海外拠点に適用するための即戦力人材の確保。

勤務地

神奈川県 横浜市西区みなとみらい3-3-1(本社)

給与

月給制

※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
 詳しくは、面接の場でご説明します。

勤務時間

08:30 ~ 17:30

休暇制度

年間休日日数: 124日 完全週休二日(土日)
土日祝、年次有給休暇(22日)、年末年始休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇ほか

掲載終了

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2016年6月21日〜2017年2月16日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

掲載終了

三菱日立パワーシステムズ株式会社

設立日
2014/02
資本金
100000 百万円
従業員数
11422 人
事業所
神奈川県 横浜市西区みなとみらい3-3-1
事業内容
火力発電プラントにおける機器製造・販売・エンジニアリング

【主な製品】
ガスタービンコンバインドサイクル発電プラント(GTCC)、石炭ガス化複合発電プラント(IGCC)、ボイラ・タービン発電プラント、地熱発電プラント、ガスタービン、蒸気タービン、ボイラ、発電機、発電プラント周辺機器

【拠点】
本社(横浜市みなとみらい)
工場(日立、横浜、高砂、呉、長崎)
支社(札幌、仙台、東京、名古屋、富山、大阪、広島、高松、福岡)
会社特徴
★ 火力発電市場で世界NO,1を目指すグローバル企業★
■同社は三菱重工業と日立製作所の火力発電システム事業を統合し、誕生しました。
 両社の強みを最大限に引き出し、火力発電システム分野・環境事業分野における
 世界No.1の会社になることを目指しています。
■世界最高レベルの火力発電技術を有し、大型火力プラントおよび主機の開発、
 設計、建設工事、試運転からアフターサービスに至るまで、
 すべての工程を自社技術で行なうことができる国内唯一の企業として、
 世界の火力プラント市場において大きな役割を担っています。
■特に近年は、省エネルギー、石油代替・新エネルギー、環境保全など新たなテーマへの
 取り組みを強化し、大きな成果を納めています。
■2014年度の売上高は約1兆3千億円。2020年には事業規模2兆円となることを目指し、
 EPC、サービス、主機開発・製造のあらゆる分野で事業展開を加速させていきます。
■独自の研究・開発とこれまでの実績・経験より得た自社技術により支えられており、
 特にガスタービンの技術開発に於いては独自開発による入口温度1600℃の
 高効率ガスタービンの商業運転に世界に先駆けて成功し、
 世界のガス焚火力需要の急速な伸びにタイムリーに対応しています。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。