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転職会議キャリア

この求人は掲載が終了しました。

掲載期間:2016年10月4日〜2016年10月31日

【エンジニア/プログラマー】自社パッケージの企画開発◆創業以来黒字経営◆20~30代活躍◆服装自由

株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパン

求人のポイント

★業界シェアトップクラスの自社パッケージ開発 外資系企業で、ストレスフリーな働き方を選びませんか?

当社の魅力の1つは、外資系企業ならではのフラットで効率的な環境。
入社年次や性別に関係なく、活躍の場が豊富にあります。

勤務時間ではなく、パフォーマンス重視の評価スタイルですので
時間内にきっちり仕事を終わらせて帰宅する者もいれば、
在宅勤務を選択し、都合の良い時間に集中して業務を進める者もいます。

もちろん、社員同士のコミュニケーションが希薄にならないように
定期的なミーティングやコミュニケーションツールの利用も活発。
年に2回の研修旅行もおこなっています。

10人という少数精鋭のチームだからこそ
困った時は助け合いながら、1人ひとりが自立した環境で働ける点は
外資系企業と日本企業の両面を持ち合わせている当社ならではかもしれません。

さらに自社内(もしくは自宅)での勤務が基本なので、服装も自由。
生産的でない制度や慣習はすべて取り払い、働きやすい環境を整えました。

「自分の仕事をしっかり評価してもらいたい」
「ムダな働きづらさのない環境で働きたい」
そんなあなたに、ストレスフリーな環境をお約束します。

掲載終了

詳しい求人内容

募集職種

【エンジニア/プログラマー】自社パッケージの企画開発◆創業以来黒字経営◆20~30代活躍◆服装自由

職務内容

自社サービス「病院ダッシュボード」のWeb開発をお任せします。
当社コンサルタントと一緒に要求仕様策定から、開発と運用サポートまで、
全フェーズに関わっていただきます。

雇用形態

正社員

応募資格

【職歴・スキルなどの必須条件】
■大卒以上
■何らかのシステムを開発の経験

※当社では、主にLAMP(Linux、Apache、MySQL、PHPの総称)を用いたシステムを開発しています。いずれかの経験がある方は優遇しますが、入社後に学んでいただくことも可能です。
【歓迎する職歴・スキル・志向】
※自らをマネジメントし、タスクの優先順位やスケジューリングを決定できる方歓迎です。

勤務地

〒160-0022 東京都新宿区新宿六丁目27‐30
新宿イーストサイドスクエア 5F

≪アクセス≫
■都営大江戸線・東京メトロ副都心線「東新宿駅」直結
■東京メトロ丸ノ内線・副都心線・都営新宿線「新宿三丁目」駅E1出口より徒歩6分

給与

【入社後の想定給与】
■年俸350万円~650万円
 ※経験等を考慮の上、当社規定により決定します。
 ※固定残業代含む。
 ・給与改定:年1回(10月)
 ・決算賞与:年1回(10月/会社の業績や個人の実績により支給を決定します)
 ・試用期間:3か月(待遇・給与は変わりません)
【実際の給与例】
年収例
■25歳・経験3年/年収360万円
■27歳・経験5年/年収400万円

勤務時間

■9:00~18:00(1日8時間)
【残業について】
業務の管理は1人1人の裁量にお任せします。

休暇制度

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇(暦どおり)
■GW休暇(暦どおり)
■年次有給休暇
■特別休暇
■慶弔休暇

※年間休日120日以上

教育

【入社後のサポート】
●クライアントは病院なので医療業界に関しての知識が求められますが、入社時には医療の知識はゼロでも構いません。研修会や勉強会あるいはOJTを通じて、じっくりと医療の世界に関する知識を学んでいただきます。
●また、資格取得支援制度や、費用は会社負担でWEBラーニングが使える環境を用意しています。
●さらに、自己研修費用を年間15万円ご用意しています。スキルアップのための書籍などを是非積極的に購入してください。

掲載終了

POINT

この仕事の魅力は?

マスコミ上でも、超高齢化社会を迎え医療業界全体の環境改善が喫緊の課題だと日々報じられています。
そんな人びとの生活と大きく関わる社会問題の改善に、臨場感を持って取り組むことができるのが当社のエンジニアの仕事の醍醐味。
特にシステムの開発・運用・保守業務は直接お客様の声に接する仕事で、自分の提供するソリューションの一つひとつが、日本の医療現場の改善に繋がっているとビビッドに感じることができとてもやりがいがあります。
また、新しいサービスの開発にも力を入れているので、積極的にアイデアを提案して是非中心メンバーとして活躍してください。

どんな経験・スキルが活かせる仕事?

◆業種を問わず情報システム部門での業務経験
◆サーバ構築(UNIXなど)の経験
◆ネットワークの構築経験
◆シェルコマンドの知識・使用経験
◆PC、サーバシステムのトラブルシューティングの経験

手掛ける商品・サービスは?

【具体的には?】
◇次世代型病院経営支援システム「病院ダッシュボード」
◇DPCデータ分析システム「EVE」
◇病院検索サービス「病院らしんばん」
◇DPC制度検索ツール「ぽんすけ」

業務環境・スタイルは?

【業務範囲・開発環境・ツール・言語は?】
■開発環境…LAMP、Linux
■フレームワーク…Ethna、Django、jQuery
■データベース…MySQL、NoSQL
■管理ツール…Gitlab、Redmine
■グラフ表示など…FusionchartsやExt.js
■言語…Python、Bash、PHP、JavaScript
【業務環境は?】
「効率」最優先の職場なので、パフォーマンスが最大化されるのであれば、個人の判断でオフィスへの出勤・在宅勤務が自由に選べます。

募集背景

DPCの導入、2025年問題など、医療経営を巡る環境は大きく変化し、その改善と効率化が国を挙げての社会的な課題となっています。そんな中、医療に特化した経営コンサルティングを行う当社提供のサービスへのニーズは高まり続けています。今後の業務拡張を見据えエンジニアを募集することにいたしました。

取材メモ

今回取材にお伺いしたのは、医療業界に特化した経営コンサルティングを行うグローバルヘルスコンサルティング・ジャパン。外資系企業の系譜を継ぐ同社では、「仕事はオフィスに通勤するもの」という固定概念がないという。家庭状況や業務状況に合わせてフレキシブルな勤務体制を取りいれ、社員一人ひとりがきちんとパフォーマンスを発揮できるスタイル。一方で、社内でのコミュニケションも活発であり、定期的な勉強会やミーティングなどもしっかりおこなうなど、情報共有には余念がない。そうしたフレキシブルな体制や柔軟性が新しいサービスが生まれる原動力になっているのだと感じた。「医療」という社会貢献性の高い分野で、しっかりと自分のキャリアを築いていきたい方にはぜひチャレンジして欲しいと感じる企業だった。

フリー記事1

【多彩な前職のスタッフが活躍するオープンな職場】
当社のエンジニアチームで働くスタッフの前職は、PCメーカー、病院、保育士、金融と多彩。医療分野の経験者はそれほど多くありません。最初は医療に関する知識を覚えるのが大変ですが、研修体制がしっかりしているので、仕事の中で無理なく必要な知識を身につけることができます。一般にITのシステム開発で社会貢献の実感を得るのはなかなか難しいですが、当社の提供する病院経営改善のサービスは社会問題にダイレクトにコミットするものですから、そのやりがいには他にない大きなものがあると思います。その大きなやりがいを、是非私たちと分かち合ってください。

フリー記事2

【「頑張りすぎ」と言われるくらい夢中になって働ける職場です】
前職は病院の情報システム部勤務でした。仕事以外は楽しかったのですが、結婚・出産を機に大きなプロジェクトを任せてもらえることが少なくなり、「頑張りたいけど頑張れない」というジレンマを抱えていました。当社への転職の決め手は、家庭を持ちつつ仕事にも頑張れる環境だったこと。両方をバランス良く、自由に働かせていただいています。しっかり結果を出しさえすれば、オフィス勤務も自宅勤務も自由。また、扱うサービスの社会貢献度の高さも大きなやりがいにつながります。お客様の声をシステムの改善に反映し、その結果「ありがとう」という言葉を頂けたときの喜びは格別です。

掲載終了

応募について

選考プロセス

プロセス1:Web応募書類による書類選考
プロセス2:面接(所属予定部署)
プロセス3:面接(社長・会長、マネージャー)
プロセス4:内定
最後までお読みいただきありがとうございます。
医療機関向け経営コンサルティングに強い興味・関心のある方は
ぜひご応募いただきたいと思います。
あなたと共に働けることを、社員一同楽しみにしています。

※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※ご応募から内定までは3週間程度を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

掲載期間

2016年10月4日〜2016年10月31日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

掲載終了

株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパン

設立日
2004年3月(日本法人)
代表者
代表取締役社長 渡辺幸子
看護師を経験後、慶應義塾大学経済学部に入学。米国ミシガン大学へ留学し、医療経営学修士と応用経済学修士を取得。大手外資系ヘルスケアメーカー入社後、医療機関向け経営コンサルティングを経験。2004年より現職。
従業員数
50人
事業所
東京都新宿区新宿六丁目27‐30
新宿イーストサイドスクエア 5F
事業内容
●医療機関向け経営コンサルティング

米国で培った経験をベースに、2004年に設立された医療経営コンサルティング会社です。医師、看護師、IT専門家、医療経済学者で構成されたプロの頭脳集団で、机上の理論ではなく、戦略的実証分析を基に、医療の質と経営効率の向上をめざします。
備考
社長の渡辺の著書  『日本医療クライシス「2025年問題」へのカウントダウンが始まった』(幻冬舎)他
備考
社長の渡辺の著書  『日本医療クライシス「2025年問題」へのカウントダウンが始まった』(幻冬舎)他

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。