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転職会議キャリア

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コンピュータ・通信・精密機器

平田機工株式会社

求人概要

年収400万円~600万円
職種

機械・機構設計、金型設計(機械)、実装設計(機械)

形態

正社員

業界

コンピュータ・通信・精密機器

勤務地

熊本県

求人情報

機械設計エンジニア【レーザー加工装置設計/熊本工場】

- 平田機工株式会社

求人のポイント

★東証一部上場企業★自動車や半導体等あらゆる産業の生産設備や産業用ロボットを取り扱う、産業を支えるやりがいある企業

★東証一部上場企業★自動車や半導体等あらゆる産業の生産設備や産業用ロボットを取り扱う、産業を支えるやりがいある企業
熊本工場で機械設計エンジニアを募集します。

詳しい求人内容

募集職種

機械設計エンジニア【レーザー加工装置設計/熊本工場】

職務内容

★熊本工場にて、レーザー加工装置の機械エンジニアの募集です★
【ミッション】
■ガラス基板向けレーザー加工装置の設計・開発
■筐体設計、機構設計、部品設計、評価(実験・分析)、
■開発/量産前の生産技術サポート
■納入製品の技術的サポート、アフターフォロー
【残業時間】:平均40~45時間/月
【同社の魅力】
■上司と設定した目標に対して半期に1回面接を行い、評価と本人へのフィードバックを行っています。目標達成成果と成果に至るプロセスの両面で評価を行い、処遇へ反映されます。
■性別や年齢、職種を問わず、海外勤務や海外出張などグローバルな舞台で働くチャンスがあります。社内公募による国内拠点および海外グループ会社との人事ローテーション制度がスタートし、さらにそのチャンスが広がりました。

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■機構,駆動部を含む、機械設計・開発実務経験5年以上
 (製造装置メーカーや機械設備メーカーなど想定)

【歓迎要件】
■レーザー、光学に関する知識、経験
■生産技術に関する知識、経験をお持ちの方
■半導体製造装置メーカーご経験をお持ちの方
■英語力をお持ちの方

勤務地

熊本県 熊本市北区植木町一木111(熊本本部・熊本工場)

給与

月給制

※賞与年2回:上記に込み

勤務時間

08:30 ~ 17:30

休暇制度

年間休日日数: 125日 完全週休二日(土日)
土日祝日、夏季休暇、年末年始、慶弔・赴任・被災休暇、有給休暇(1年目は入社半年経過後10日~入社6年半後最大年20日付与)

福利厚生

役職手当、地域手当、裁量手当、職位手当、企業年金基金、通勤手当、退職金制度、寮社宅

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2016年4月1日 〜 2017年11月20日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

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平田機工株式会社

設立日
1951/12
資本金
2633 百万円
売上高
53048 百万円
従業員数
1279 人
事業所
熊本県 熊本市北区植木町一木111番地
事業内容
■各種生産システム、産業用ロボットおよび物流関連機器等の製造ならびに販売

【国内事業所】
本社/熊本工場、熊本工場(東工場)、楠野工場、七城工場、関東工場、関西工場、東京営業所

【関係会社】
タイヘイテクノス株式会社、株式会社トリニティ、ヒラタフィールドエンジニアリング株式会社、株式会社KOYA、ほか海外10社(米国,メキシコ,ドイツ,シンガポール,タイ,マレーシア,インドネシア,中国,台湾)
会社特徴
★★【東証一部上場】あらゆる産業に向けた、九州を代表する生産設備メーカーです。★★
自動車、FPD、半導体、家電、パネル、医療・理化学機器、物流(搬送設備,自動倉庫)など、各産業分野の生産設備の設計、部品製作、組立、制御用ソフトウェアの設計生産立ち上げ及び運用上の教育・研修サポートまで、原則自社にて一貫提供しています。

【魅力】
■生産エンジニアリングと「ものづくり力」という総合力を合わせ持ち、
 顧客からの信頼を勝ち取っています。
■最新技術を駆使して、生産の効率化と人を活かす最先端の生産システムを構築しています。
■多くの国内・海外拠点を抱え、グローバルな規模で産業界に貢献し続けています。

【社風】
■目標達成成果と成果に至るプロセスの両面を上長との面談で評価したり、
 社内公募による国内拠点、海外グループ会社との人事ローテーション制度など、
 制度上も「人を活かす」という社風が根付いています。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。