access bookmark edit good heart home industry job-posting job kuchikomi link login mail money people point-10 point-19 require return search settings speaker star switch tab time train plane telephone shakehand block category check salary close info

転職会議キャリア

掲載期間:2016年4月20日〜2017年4月20日

設備修繕担当

生和アメニティ株式会社

求人のポイント

人材育成強化中の優良企業

人材育成強化中の優良企業。企業と共に成長できるお仕事です!
社員同士での勉強会も随時開催中 中途入社の方が講師を務める勉強会もあります

詳しい求人内容

募集職種

設備修繕担当

職務内容

【マンションの設備修繕・メンテナンスの技術担当】
■日々の設備メンテナンスや日常の不具合からくる修繕工事のコンサルティングを行う。(給配水管、インターフォン、消防設備等々)
※管理会社の立場で設備にかかわることになるので、日常の点検や工事の施工についての企画、外注管理も行っていただきます。
■設備の担当者については、不具合が生じた際の現場確認や、予防や資産向上を目指した工事提案、共力会社のマネジメント業務も行っていただきます。
■居住者様(お客様)との接点機会も多く、必要に応じてマンションの理事会や総会にて設備工事の企画提案、ご報告を行う。

★「劣化している箇所、不具合が生じた箇所を修繕する」という単純な仕事だけではなく、管理組合やオーナーの要望、資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えて改善提案も行っていただきます。

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■建設物の設備保全・修繕の実務経験をお持ちの方
※管理会社・サブコン・ゼネコン・工務店等でのご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、電気工事士、消防設備士、建築設備士等の資格を保有している方

勤務地

大阪府 東大阪市長田東3-1-25

給与

月給制

勤務時間

08:30 ~ 17:30

休暇制度

年間休日日数: 106日 週休二日(土日)
土日祝(会社カレンダーによります) 夏季 年末年始 有給

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2016年4月20日〜2017年4月20日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

生和アメニティ株式会社

設立日
1998/12
資本金
50 百万円
従業員数
150 人
事業所
大阪府 東大阪市長田東3-1-25
事業内容
■総合管理業務(賃貸マンション、オフィスビル、病院、介護施設、駐車場等、不動産)
建築物設備全般の検査業務・保全管理及び運転監視。建築物設計施工管理。
■コンサルティング業務:マンションの居住者間及び近隣住民とのコミュニティー形成
■室内リフォーム工事:原状回復、リノベーション(性能向上)・コンバージョン(用途転換)
■清掃・衛生管理業:ビルクリーニング、ハウスクリーニング等
■警備業、セキュリティシステムの販売、リース
会社特徴
松岡修造さんのCMでお馴染み「生和コーポレーション株式会社」のグループ企業
「生和コーポレーション株式会社とは」:土地資産有効活用の総合コンサルティング企業です。1971年の設立以来、駅近の住宅地・商業地に限定し、無理のない収益モデルを確立することで、賃貸マンションディベロッパーとして確固たる地位を確立しています。
その他にも
賃貸マンション年間着工戸数ランキングにて『「年連続全国1位!」
創業以来45年以上の「無借金経営!」
業界初の「最長35年一括借り上げ」と「10年間建物保証」を実現

当社は生和コーポレーション㈱が建設したマンションの管理業務を担っています。その他の物件管理も担うことで更なる成長を続けています。
■充実の研修体制・意見の言いやすいボトムアップ体制
外部講師を招いての研修、本社1階には技術センターを設け、社員の技術力強化にも積極的に取り組んでいます。
社員からの意見も積極的に取り組みます。経験豊富な中途入社の方からの改善案を取り入れ研修講師をお任せもしています。また、社員のキャリア構築のためや、社内改善に繋がる人事異動の希望にも柔軟に対応しています。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

募集内容が似ている求人