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転職会議キャリア

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WEB・インターネット

株式会社カオナビ

求人概要

年収350万円~600万円
職種

法人営業、ルートセールス・代理店営業

形態

正社員

業界

WEB・インターネット

勤務地

東京都

求人情報

フィールドセールス(問合せ対応)※平均残業13時間

- 株式会社カオナビ

求人のポイント

★サイバーエージェント、日清食品HD、Sansan、メルカリ、クックパッド、など700以上の企業に導入★

★サイバーエージェント、日清食品HD、Sansan、メルカリ、クックパッド、など700以上の企業に導入★
従業員の顔写真付で人材管理ができるアプリ・クラウド人材管理ツール「カオナビ」を開発・提供!《人事×IT》の新しいサービスです!

詳しい求人内容

募集職種

フィールドセールス(問合せ対応)※平均残業13時間

職務内容

クラウド人材管理ツール「カオナビ」の新規営業をご担当いただきます。(新規飛び込みやテルアポは一切なく、問い合わせ対応のみとなります)
http://www.kaonavi.jp/kaonavi/
【具体的には】
■人事システムの入れ替えや新規導入を検討されているお客様に対してアポイントをとり、カオナビの提案営業
■月間約300件来るサービスへの問合せに対して、顧客のニーズや課題をヒアリングしながらカオナビの機能、活用シーンなどをデモンストレーションを実施
■ダイレクトメール配信や、セミナーの開催なども定期的に実施

【やりがい】
■マーケティングやコンサルティング的な視点も含めた提案営業
人材抜擢や評価面で同サービスを使用して頂けることから、役員陣へのプレゼンを実施することもあります。単なる営業活動だけではなく、経営課題、人事課題も踏まえた上での提案といった、マーケティングやコンサルティング要素も求められる分、非常にやりがいのあるお仕事です。

雇用形態

正社員

応募資格

【必須条件】
■無形商材の法人営業経験 1年以上

【歓迎条件】
■業務システムの営業経験
■人材領域での営業経験

=======================
【残業時間】月平均13時間

勤務地

東京都 港区南青山二丁目31番8号 Daiwa南青山ビル4階

給与

年俸制

残業代20時間込み、20時間以上は別途支給※時期にもよりますが、平均残業時間は20時間程度です。

勤務時間

09:30 ~ 18:30

休暇制度

年間休日日数: 120日 完全週休二日(土日)
祝日、夏季休暇(7月~9月の間で3日間)、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

福利厚生

交通費支給(月上限3万円)、お水、お茶など社内の冷蔵庫内のドリンクは全て無料、お菓子もあります、通勤手当、残業手当

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2016年4月4日 〜 2017年12月22日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

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株式会社カオナビ

設立日
2008/05
資本金
240 百万円
従業員数
42 人
事業所
東京都 港区南青山二丁目31番8号 Daiwa南青山ビル4階
事業内容
■クラウド型人材管理ツール「カオナビ」の開発・販売・サポート

《採用情報ページ》
http://corp.kaonavi.jp/

≪主な取引先≫
株式会社サイバーエージェント、
日清食品ホールディングス株式会社、
クックパッド株式会社、
株式会社オプト、株式会社Plan・Do・See、
株式会社オープンハウス、
株式会社ナビタイムジャパン、
エキサイト株式会社、CROOZ株式会社
など700社以上の導入実績有り
会社特徴
【沿革】
同社代表はアクセンチュア株式会社に入社し、業務基盤の整備や大規模データベースシステムの開発業務に従事。その後、株式会社アイスタイルへと活躍の場を移し、人事部門責任者として人事関連業務に携わりました。そして2008年に独立し、人事コンサルティング事業を開始。その中で、「既存システムでは人材配置などの管理が難しい」という問題を感じたこと、その後「顔が見える」人材管理システム構築を要請されたことが相まって、「カオナビ」を作り出すことを決めました。世の中のニーズから生まれたということもあり、現在では多くのお問い合わせを頂き、導入事業は150社を超えました。今、さらなる拡大へ向けた変革期を向かえています。
【同社の魅力】
■自社サービス「カオナビ」
自社サービスなので、日々の納期に追われて大変・・・ということはありません。カオナビは企業向けの人材データベースですが、開発モットーは「シンプルで直感的」であること。いわゆるBtoB的な固さは無く、想像以上にポップでスピード感のある環境です。
■効率的な就労環境
「業務は効率的に」という同社代表の考えのもと、無駄な業務は廃止、効率化を目指しています。そのため、残業も非常に少なく、就労環境も良好です。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。