access edit good bad heart home industry job-posting job kuchikomi link logout mail point search medal settings mypage resume notification star tab time history plane telephone shakehand block category check salary close info add question question

転職会議キャリア

この求人は掲載が終了しました。

掲載期間:2016年1月5日〜2017年5月10日

講師【自動車整備士】

アポロリテイリング株式会社

求人のポイント

★出光興産100%子会社☆出光興産の理念をそのまま受け継いでいます★

★出光興産100%子会社☆出光興産の理念をそのまま受け継いでいます★
★東証一部上場企業★

掲載終了

詳しい求人内容

募集職種

講師【自動車整備士】

職務内容

■同社が運営している中央訓練所(自動車整備士の資格をとるための研修センター)の講師を担当して頂きます。
【具体的には】
■出光興産系列のガソリンスタンドのスタッフに対して、自動車整備士の資格を取れるよう実技なども含めて教えて頂きます。
※生徒は多い時で20~30人に教えることになります。
※ジョブローテーションも発生し、講師を経験して頂いた後は営業などでも経験を積んで頂きます。
※将来的に転勤の可能性あり(全国)
※1年の3~4ヶ月は研修、残りの期間は翌年講習の準備・資料作成、最新知識の習得

【中央訓練所の講師構成人数】
■講師人数 約15人

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■講師のご経験もしくは人材教育や組織マネジメントなどのご経験をお持ちの方
■自動車整備士の資格をお持ちの方
■基本的なパソコンスキル(Word、Excel、Power Pointなど)
※ただ単にデータを入力するだけではなく、資料作成や分析等を行うためのスキルが必要です。
【歓迎要件】
■顧客との折衝経験
■データ分析が得意な方

【求める人物像】
■コミュニケーション力のある方
■粘り強く業務に取り組める方
■長く腰を据えて働きたい方

勤務地

千葉県 市原市姉崎海岸25-5

給与

月給制

勤務時間

09:00 ~ 17:50

休暇制度

年間休日日数: 120日 完全週休二日(土日)
土日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇

掲載終了

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2016年1月5日〜2017年5月10日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

掲載終了

アポロリテイリング株式会社

設立日
1961/10
資本金
400 百万円
従業員数
130 人
事業所
東京都 中央区新富二丁目15番5号RBM築地ビル6階
事業内容
≪具体的な事業≫自動車部品・用品および設備機器類の販売 飲食品の販売 生活関連商品の販売 ガソリンスタンド設備・事務機器類のリース 油外販売コンサルティング教育・研修

■東証1部上場企業
■日本を代表する石油元売会社で、家族意識が非常に強い企業です。
■勤続年数も20年以上であり、殆ど社員が辞めない環境です。
会社特徴
■出光興産のガソリンスタンドにて使われるバッテリー、洗車用商品、タイヤ、オイル、PB商品などを取り扱う元売系商社です。
■2012年4月に親会社である出光興産とイエローハットが業務・資本提携した事により、商品の共同仕入れおよび出光サービスステーションへの新たな商流の構築,新商材・サービスの開発が可能になりました。この提携により同社サービスである自動車用品卸売事業の拡大が期待されます。
■今後、イエローハットと提携して、イエローハットの商品をガソリンスタンドで取り扱えるような仕組み作りをしています。
【社会貢献性の高い企業です!】
■同社のサービスは地域密着を目指しています。サービスステーション(ガソリンスタンド)を盛り上げることによって、地域社会の貢献を果たそうと考えています。
【社風について】
■落ち着いた社風です。出光興産のそのままの社風を引き継いでいます。大家族主義の中で社員を大切にし、社員の育成、仕事を楽しむ風土がございます。仕事の裁量権も広く、若いうちから責任を持ってやりがいを持って働くことが出来ます。
■離職率は約3%と低く、中途社員の定着率も高くございます。勤続年数の長い社員だと20~30年の社員もいます。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。