access edit good bad heart home industry job-posting job kuchikomi link logout mail point search medal settings mypage resume notification star tab time history plane telephone shakehand block category check salary close info add question question

転職会議キャリア

この求人は掲載が終了しました。

掲載期間:2016年5月17日〜2016年11月7日

デジタルコミュニケーションプランナー

株式会社エヌ・ティ・ティ・アド

求人のポイント

NTTグループの強みを活かし、独自性を持ったプロジェクトを推進! 大規模案件に携われるやりがい!

NTTグループのハウスエージェンシーとして、1985年に設立された総合広告代理店である当社。NTT東日本、NTT西日本、NTTドコモ、NTTコミュニケーションズなどをメインクライアントに持ちNTTグループ各社と大手広告代理店や制作会社をつなぐ役割を担っています。

このNTTグループという強みを最大限に活かしたビジネスこそ、当社の強み。
グループ会社の研究開発部門は国内でもトップクラス。
そこから生まれる最先端技術とノウハウを駆使することで、独自性を持ったプロモーションを手掛けることが可能な環境です。

また、当社は、NTT出版株式会社、日本コンピュータ・アーツ株式会社との3社でNTTアドグループを形成。企業広報・書籍出版を行うNTT出版社、Web制作を行う日本コンピュータ・アーツ社と連携することにより幅広く、オリジナリティ溢れたソリューションを提供しています。

NTTグループという強みは、当社で働く社員にとっても、やりがいを存分に感じられるフィールドの形成に大きく役立っています。
例えば、手掛ける案件の規模。
NTTは、時価総額でも国内TOP3(2015年12月4日時点)、国内の広告宣伝費TOP10(2015年8月28日時点)に入る規模感であり、他社ではなかなか経験できない規模の案件が随時稼働している状態。こうした大規模な案件に関われるチャンスが豊富なことも、当社で働く魅力です。

主要媒体とWeb媒体の融合(クロスメディア)でのプロモーションが注目される中で、当社のナレッジとノウハウは大きなアドバンテージとなっており、各方面から注目を集めています。

掲載終了

詳しい求人内容

募集職種

デジタルコミュニケーションプランナー

職務内容

デジタル領域のコミュニケーションプランニングを担当部署にて、
以下のような手法を用いてコミュニケーションプランを策定頂きます。

【コミュニケーションプラン一例】
■デジタルメディア(タイアップ、バナーなど)
■DMPを活用した運用型広告
■SNS
■その他アプリなどを含む最新のデジタルコミュニケーション手法

雇用形態

正社員

応募資格

【職歴・スキルなどの必須条件】
■学歴不問
■以下いずれかを満たす方
・デジタルメディアのプランニング経験
・代理店でのデジタルプロモーションの実施経験
・ソーシャルメディアの構築または運用経験
・DMPを活用したマーケティングプランニング並びに広告の運用経験

勤務地

本社:東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル

各線「目黒駅」より徒歩2分

給与

【入社後の想定給与】
■年俸350万円以上(月給25万円以上)
※前職、組織バランス、これまでのご経験・スキルに応じて決定いたします。
【賞与について】
年2回支給

勤務時間

9:30~18:00(実働7時間30分)

休暇制度

★年間休日123日
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休

教育

【身につくスキル】
■□■ エヌ・ティ・ティ・アドで培われる将来的なキャリアパス ■□■
・NTTグループという安定した財務基盤と案件流入からも多くのキャリア形成の機会に触れることが出来ることは勿論、グループ属性を活かした大規模プロジェクト経験が可能。

掲載終了

POINT

この仕事の魅力は?

当社とNTTグループが有する豊富なナレッジとノウハウを利用することで、
新しいコミュニケーションプランを企画・実現することも可能。
リソースが足りずこれま手掛けられなかったアイデアも、当社なら実行に移すチャンスがあります。

≪クライアントには国内大手企業も≫
NTTグループ向けのイベント、広告、CMが中心となりますが、
それ以外の企業向けプロモーションも多数実施しています。
【実績】官公庁を含むナショナルクライアント多数

どんな経験・スキルが活かせる仕事?

Webをはじめとしたデジタルメディアの知識や、業務経験を存分活かせます。
プランニングから運用、効果計測と担当する分野は多岐にわたるため、様々な業務範囲の経験者の方を歓迎しています。

手掛ける商品・サービスは?

【具体的には?】
媒体/非媒体(イベント・クリエイティブ等)共に扱い、媒体としてはテレビ/新聞/雑誌/その他ラジオ・交通広告・屋外広告・Webを扱っています。
取扱い領域が多岐にわたるため、広告領域の中でも、非常に予算規模の大きい案件に関わることができ、ご自身が関わった案件もより多くの方の目に触れることになります。

募集背景

大手広告代理店と協業する機会が多いだけでなく、ハウスエージェンシーの属性も活かし大規模プロジェクトを安定的に担保できる強みがある当社。最近ではグローバル案件も含め、当社への依頼が急増しています。
そこで、今後の社内体制強化のために、今回の増員募集となりました。

取材メモ

NTTグループのハウスエージェンシーとして設立された同社の経営基盤は非常に安定している。
その理由の一つが、NTTグループ各社をクライアントに持つことだろう。
時価総額でも国内TOP3、国内の広告宣伝費TOP10を誇るNTTグループから絶えず案件が依頼されている。
その案件規模はどれほどの大きさかは、想像に難くない。
しかし、同社の強みはNTTグループと言うことだけにとどまらない。
国内でもトップクラスの技術部隊から生まれる最先端技術とノウハウを駆使することで生まれる、
独自性を持ったプロモーションも同社の強みだ。
規模と技術力の両面に有する強みを活かすことで、同社の成長は加速していく。

掲載終了

応募について

選考プロセス

プロセス1:ご応募
プロセス2:採用事務局面談
プロセス3:書類選考
プロセス4:面接
プロセス5:内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター 人材紹介事業部』が運営する
『株式会社エヌ・ティ・ティ・アド@type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
http://shoukai.type.jp/terms.html

【ご応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡致します。

※選考の詳細に関しては
 採用事務局面談の際にご説明致します。

※採用事務局より@typeにご登録頂いている
 連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にご連絡させて頂く可能性がございます。
 ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願い致します。

※応募者多数の際、
 採用事務局面談前に@typeご登録内容を基に書類選考を
 させて頂く可能性がございます。予めご了承下さい。

(@typeは『株式会社キャリアデザインセンター』が運営しております。)

掲載期間

2016年5月17日〜2016年11月7日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

掲載終了

株式会社エヌ・ティ・ティ・アド

設立日
1985年12月18日
代表者
代表取締役 長谷部 敏治
資本金
1億1,500万円
売上高
911億円(2014年度)
従業員数
386名(2015年4月)
事業所
東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社エヌ・ティ・ティ・アドへの質問」 と記載しお送りください。
主要取引先
NTTグループ
官公庁を含むナショナルクライアント 多数
事業内容
1.国内外におけるテレビ、ラジオ、新聞、雑誌、交通、屋外、インターネット等、
 あらゆる媒体による広告展開およびセールスプロモーション、PR業務
2.NTTグループならではのネットワークを活用した情報活用業務
3.展覧会、博覧会、コンサ-ト等、各種催物の興行ならびに各種セミナーの企画および実施
4.広告戦略に関する調査、情報収集、分析等のマーケティング・サービス
5.広告表現の企画および制作
6.広告および販売促進に関連する建築工事の企画、設計、施工、監理
7.広報関係出版物の企画、編集、発行
8.販売促進用商品およびノベルティの企画、制作、販売

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。