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転職会議キャリア

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建築・建設・設計・土木

大成株式会社

この求人は掲載が終了しました。

求人概要

年収420万円~650万円
職種

設計、施工管理

形態

契約社員

業界

建築・建設・設計・土木

勤務地

愛知県

掲載終了

求人情報

リニューアル工事設計担当者【名古屋勤務・原則転勤なし】

- 大成株式会社

求人のポイント

★1959年に建物の清掃管理を専門に行う企業として名古屋で誕生

★1959年に建物の清掃管理を専門に行う企業として名古屋で誕生。以来、警備や設備管理、リフォーム、
 ホテル客室整備などの業務ノウハウを蓄積し、総合ビルメンテナンス企業として順調に拡大中です。

掲載終了

詳しい求人内容

募集職種

リニューアル工事設計担当者【名古屋勤務・原則転勤なし】

職務内容

■主にビルのリニューアル工事の設計を担当していただきます。

【具体的な職務】
■工事の内容は耐震補強工事、防水工事、外壁補修工事、
トイレ等改修工事、テナント入居前工事、テナント退去後原状回復工事、
空調設備更新工事等です。まれに新築案件もあります。

※顧客は主に当社がメンテナンスを請け負っている契約先がほとんどですので、今まで築いてきた信頼関係がある中での仕事がメインです。

【キャリアパス】
■設計の業務が中心となりますが、工事監理、営業活動の応援業務もあります。
リニューアル工事全般(提案・見積~設計~工事監理~アフターフォロー)まで経験しながら、設計監理室のマネージャーを目指していただきます。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須要件】
■1級建築士の資格をお持ちの方

【歓迎要件】
■ゼネコン等でビル、設備の建築設計の経験がある方。さらに見積、概算、施工管理の経験があれば優遇致します。

■マネージャーのご経験をお持ちの方。

勤務地

愛知県 名古屋市中区栄3-31-12大成ビル

給与

月給制

昇給年1回、賞与年2回
【モデル年収】45歳課長代理 580万円 50歳課長 650万円

勤務時間

08:45 ~ 17:30

休暇制度

年間休日日数: 120日 週休二日(土日)
祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇

福利厚生

企業年金制度、社員持株会、保養施設(白馬、軽井沢、ひるがの)、通勤手当、残業手当

掲載終了

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2015年10月20日 〜 2017年4月11日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

掲載終了

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設立日
1959/10
資本金
822 百万円
売上高
19278 百万円
従業員数
1352 人
事業所
愛知県 名古屋市中区栄3丁目31-12 大成ビル
事業内容
ビルメンテナンス業、警備業、駐車場の管理、建築・土木工事全般に関する請負、建物・公共施設等の運営管理に関する請負ならびにコンサルティングなど

【大成が関わっている主な管理物件】
■中部地区:名古屋ビルディング、モレラ岐阜、ユニモール、エスカ、名古屋市営地下鉄全駅、みよし市役所、名古屋商科大学、ルーセントタワー、ミッドランドスクエア、NHK名古屋放送センター、ナディアパーク、マリオットアソシア
■関東・関西・その他地区:テレビ東京天王洲スタジオ、虎ノ門ヒルズ、早稲田大学、丸の内ビルディング、六本木ヒルズ、あべのハルカス、アクトシティ浜松、ハイアットリージェンシー福岡、仙台トラストタワーなど
会社特徴
~総合ビルメンテナンスだけにとどまらずビル全体のコンサルティングまで手掛ける「ビルマネジメントのプロ集団」、それが大成株式会社です。~
【企業沿革と安定経営の背景】
■1959年にビルメンテナンス専門業として設立。その後拠点を拡大し、名古屋本社の他に東京、大阪を含む全国6都市で幅広い案件に携わり安定した顧客基盤を形成。
■事業においては、ビルメンテナンスからスタートし、建物内警備、設備管理、内装工事、リニューアル工事、2012年にはハウスメンテナンス(クリーニング、セキュリティ、リフォーム)事業もスタート。盤石の事業体制を構築しています。
■安定的なビジネスモデルも魅力。主要事業は「ビル総合管理」。ビル施設の契約は一年ごとの契約更新のため他社が入り込みにくく、高品質サービスと長年の実績から長期的な取り引きを実現。よってリーマンショック時にもほとんど業績が落ちませんでした。
【働きやすさ(施工管理職向け)】
■新築ではなくリニューアルや修繕工事がメインのため1案件の負担が軽いのが特徴。業界柄休日出勤が発生するケースはありますが、代休・振休取得率ほぼ100%です。
■低い離職率も特徴。リニューアル施工は業務負担が軽く、同業から転職した方々も多くいらっしゃいますが、定着率が高いです。定年退職を除くと、退職者は5年で1名くらいのペースです。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。