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転職会議キャリア

掲載期間:2015年8月5日〜2017年4月25日

対外広報担当(エレクトロニクス事業)

ソニー株式会社

求人のポイント

~構造改革を経て2015年黒字復活

~構造改革を経て2015年黒字復活。2016年増益計画につき増員中~

詳しい求人内容

募集職種

対外広報担当(エレクトロニクス事業)

職務内容

■エレクトロニクス事業の1カテゴリーを担当する対外広報業務となります
【主な業務】
■PRプラン、メッセージの立案・作成
■商品発表記者会見の企画、運営
■プレスリリース、Q&A資料の作成
■メディアとのリレーション構築
■メディア問い合わせ対応
■クライシスマネジメント
【求める人物像】
■広報内および社内のステークホルダーをチームとしてリードしながら積極的に社外向けに情報発信をしていけるタイプの方。
■明るい性格で、対人コミュニケーションに自信のある方(会話/文章作成/読解能力等)
■エネルギッシュに周囲を巻き込み、チームでプロジェクトを進めることが得意な方
■十分な戦略的/論理的思考力を持っている方

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■3年以上の広報業務経験をお持ちの方
■TOEIC:700

【歓迎要件】
■マスコミ或いはPRエージェンシー、企業広報での勤務経験
■チーム・プロジェクトをマネージした経験
■海外留学或いは在住経験

勤務地

東京都 港区港南1-7-1

給与

月給制

賞与年2回

勤務時間

09:00 ~ 17:30

休暇制度

年間休日日数: 日 完全週休二日(土日)
祝日、GW・夏期・年末年始休暇、慶弔・有給休暇 フレックスホリデー(個人が設定できる連続休暇制度) 年次有給 年次有給休暇の取得 平均18.8日(2014年度)

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2015年8月5日〜2017年4月25日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

ソニー株式会社

設立日
1946/05
資本金
630765 百万円
売上高
810571 百万円
従業員数
10500 人
事業所
東京都 港区港南 1-7-1
事業内容
主要営業品目
【テレビ】液晶テレビ
【デジタルイメージング】レンズ交換式一眼カメラ、コンパクトデジタルカメラ、ビデオカメラ
【オーディオ・ビデオ】家庭用オーディオ、ブルーレイディスクプレーヤー/レコーダー、メモリ内蔵型携帯オーディオ
【半導体】イメージセンサー、その他の半導体
【コンポーネント】電池、記録メディア、データ記録システム
【プロフェッショナル・ソリューション】放送用・業務用機器
【メディカル】メディカル関連機器
会社特徴
『 常に時代の一歩先を行く!! 』 
 国内外に連結子会社約1000社を有する世界屈指の電機メーカー!!
  ~製品開発を通じ、世の中にパラダイムシフトをもたらす~ 

■日本で初めてテープレコーダーやトランジスタラジオを製造販売を開始。
 海外へ輸出してきました。1979年には世界で始めて『歩きながら(移動しながら)音楽
 を聴ける』”WALKMAN”を市場に投入。人々の生活やライフスタイルに 付加価値を
 提供してきました。また、1946年に東京通信工業㈱で創業し、1958年には世界に
 通じる社名として”ソニー”に改め、海外展開を始めております。早くから海外へ製品
 を輸出して来た実績もあり、グローバルで高い認知度を獲得しています。

■センサー技術にて世界NO1の地位を確立。自動車分野進出、4K技術の戦略等
 ソニー新たなステージに突入。構造改革を経て将来を担う人材を募集しております。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。