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転職会議キャリア

掲載期間:2015年5月14日〜2017年6月23日

【ES7部】VC(Visual Content)ディレクター

株式会社トヨタコミュニケーションシステム

求人のポイント

トヨタ自動車100%出資の東海地区を代表するSier

トヨタ自動車100%出資の東海地区を代表するSier。離職率1.5%の定着率が誇る働きやすさ、産休・育休制度もあり、愛知県のファミリー・フレンドリー企業にも認定されております。

詳しい求人内容

募集職種

【ES7部】VC(Visual Content)ディレクター

職務内容

トヨタ自動車社の販促用CG制作のディレクション(進行管理)をおまかせします。顧客との窓口及び、制作会社のコントロールが中心です。

【具体的には】
・顧客の要望をヒアリングし、どのようなCGを作るかを提案
・納期に向けた制作スケジュールの作成と管理
・アートディレクターと連携し、CGの品質を顧客と合意
・制作リソーセスを含めたコストの管理
・顧客向けにCGのプレゼン/コンセプト説明

プロジェクトは車種ごとに複数走っており、6ヶ月程度のスパンで進めていきます。開発途中の車を目にする事もあり、マーケティング戦略におけるポイントを探りながら制作側にその意図を伝えていく、非常にやりがいのある仕事です。
※トヨタ自動車本社、貞宝スタジオへの出張あり

【所属部門】ES7部/VCG/CG Creationチーム:14名(プロパー2名)

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■3D CG/CADの知識(MAYA/3dsMax/VRED/CATIAのいずれか一つ)
■自動車部品の知識、自動車構造の知識
■普通自動車免許

また、下記のうち2つを満たしている事
◇販促物の制作進行/管理経験
◇高いモチベーションを持って自ら動くセルフスターター
◇関係者を巻き込みながら業務を推進する事に慣れている

【歓迎要件】
▼英語の読み書きに抵抗がない方

勤務地

愛知県 名古屋市中村区名駅 ※ミッドランドスクエアトヨタ自動車名古屋オフィス内

給与

月給制

モデル年収:490万円/28歳(独身・残業30時間含む/月給31.9万円)
630万円/33歳(既婚・扶養家族2名・残業30時間含む/月給41.1万円)

勤務時間

08:45 ~ 17:45

休暇制度

年間休日日数: 123日 完全週休二日(土日)
祝日、GW、夏季、年末年始 3-day-vacation制度(1年に一度3日以上の連続年休取得促進)

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2015年5月14日〜2017年6月23日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

株式会社トヨタコミュニケーションシステム

設立日
2001/04
資本金
1000 百万円
売上高
42963 百万円
従業員数
1305 人
事業所
愛知県 名古屋市東区泉1丁目23番22号 トヨタホーム栄ビル7F
事業内容
●ES(エンジニアリングシステム)本部:CAD/CAM/PDM/CG等のエンジニアリングシステム開発
●BS(ビジネスシステム)本部:車の開発・生産・販売・経営管理等を支える基幹ビジネスシステム開発
●FS(ファイナンスシステム)本部:クレジット・リース・割賦等のファイナンスシステム開発
●SS(システムサービス)本部:情報インフラ整備・利用促進
会社特徴
トヨタグループのIT戦略パートナー:東海地区トップクラスの規模を誇るSI企業
トヨタコミュニケーションシステム!!トヨタ自動車100%子会社としてトヨタ自動車、トヨタファイナンスなどグループ各社をクライアントとし、安定的に成長。「最先端・最上流・グローバル」をKeywordとし、今後も東海地区のIT業界を牽引していきます。
【組織と個々人のあり方】
・Professional 真のプロフェッショナルの育成
・Team Work 相互信頼に基づいたチームワークの尊重
・Flexible 柔軟で機動力のある組織運営
 
■社員を大切にする方針の職場であることがTCSで働く魅力です。
■階層別の教育制度やスキル研修、福利厚生も充実。クラブ活動も活発です。
■離職率は1.5%と低く、年々減少傾向。
■平均有休取得日数:13.5日/年、平均残業時間約35H/月という環境で働きやすさを維持しています。
■平均年齢:36.9歳
■産休・育休制度もあり、愛知県のファミリー・フレンドリー企業に選ばれています。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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