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転職会議キャリア

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不動産

株式会社オープンハウス

求人概要

年収500万円~800万円
職種

法人営業、ルートセールス・代理店営業、不動産企画・用地仕入れ

形態

正社員

業界

不動産

勤務地

東京都

求人情報

収益不動産/仕入れ営業

- 株式会社オープンハウス

求人のポイント

★14年連続最高売上を更新

★14年連続最高売上を更新
★「不動産流通業界No.1」という高い目標を掲げ、今なお順調な成長を続けています。

詳しい求人内容

募集職種

収益不動産/仕入れ営業

職務内容

■安定的な家賃収入としてインカムゲインを得ながら、売却時の差益であるキャピタルゲインで収益を最大化を目指すお仕事です。
■賃貸マンションや貸しビルといった収益不動産の購入からリフォーム・リノベーション、リーシング、投資家への販売までの幅広い業務を一貫して担当して頂きます。
■担当者がプロヂューサーとなり、社内外の専門家と協力しながら、物件を仕上げていくところが醍醐味です。

【仕事イメージ】
◆収益不動産の仕入れ業務
◆仲介会社から物件情報収集
◆調査・マーケティング
◆リーシング
◆リノベーション等によるバリューアップ
◆契約事項

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■不動産仕入れ実務3年以上

【歓迎要件】
■宅地建物取引主任者資格
■収益不動産の仕入経験者

勤務地

東京都 千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング12F

給与

月給制

勤務時間

09:30 ~ 19:00

休暇制度

年間休日日数: 104日 その他
隔週休2日制(日・隔週土曜日)、春期休暇、夏季(およそ10日)、年末年始(およそ2週間)、有給休暇

福利厚生

※試用期間中も待遇は正社員と変わりません。 独身寮、確定拠出年金制度、四半期表彰制度、通勤手当

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2013年12月19日 〜 2017年11月25日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

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株式会社オープンハウス

設立日
1997/09
資本金
4019 百万円
売上高
247200 百万円
従業員数
422 人
事業所
東京都 千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング12F
事業内容
■不動産売買の代理・仲介業務 
■自社新築分譲物件の企画・販売業務
■マンション・ディベロップメント事業 
■不動産活用コンサルタント業務
■不動産金融事業
■前各号に付帯関連する業務

【グループ会社】
株式会社オープンハウス・ディベロップメント

【登録免許番号】
宅地建物取引業免許 [国土交通大臣(2)第7349号]
会社特徴
オープンハウスは、織田裕二さん、菜々緒さんのCMでおなじみの「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合ディベロッパーです。
1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「誰にも真似できない日本一」の実現を目指して事業展開をしています。

会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。そこに実力と業績次第で、年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風だからこそ入社2~3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。
重責の中で、じっくり育てていく。報酬は、責任と業績に連動。ポスト提供を渋らず、託して成長させる。そのような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。