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転職会議キャリア

掲載期間:2013年4月2日〜2017年7月25日

串かつ でんがな/店長候補

株式会社フォーシーズ ≪売上・店舗数ともに業界No.1≫

求人のポイント

◆売上・店舗数ともに業界No.1の宅配ピザ「ピザーラ」をはじめ、ピザ&パスタレストラン「TO THE HERBS」、高級フレンチ「ジョエル・ロブション」等、 49業態・全国約900店舗の飲食業態を企画

◆売上・店舗数ともに業界No.1の宅配ピザ「ピザーラ」をはじめ、ピザ&パスタレストラン「TO THE HERBS」、高級フレンチ「ジョエル・ロブション」等、 49業態・全国約900店舗の飲食業態を企画・運営する≪総合フードサービス企業≫

詳しい求人内容

募集職種

串かつ でんがな/店長候補

職務内容

■調理と接客
■アルバイトスタッフの採用・育成
■新メニューや新サービスの開発
■売上収支管理など店舗運営全般
■エリアの分析、販促戦略の企画・実施

【「串かつ でんがな」はこんなお店】
男女問わず「ちょっと一杯」が楽しめる、地域密着型の飾らないお店です。 15~20坪で、昭和の香りがする小型の路面店。
1店舗あたり社員1~2名・アルバイト4~5名で構成されています。
お客様との距離も近く、接客が好きな方にはピッタリです。

◆キャリアプランが多様で、キャリアアップが早いのが特徴
◆串かつ でんがなホームページに店舗紹介がございます。
(※フランチャイズの店舗も含まれています)http://www.dengana.jp/

雇用形態

正社員

応募資格

【必須要件】
■飲食業界にご興味をお持ちの方
【歓迎要件】
■居酒屋店(和食、洋食問わず)での店長または店長代行等のご経験

≪串かつ でんがな について≫
◎大阪名物・新世界じゃんじゃん横町の串かつの老舗で、その伝統の味を学んだ「串かつでんがな」。一本からオーダーできる手軽さはそのままに、大阪の味を再現した串かつを味わえるお店です。
◎第一号店として昨年、渋谷にオープンしましたが、男女問わず「ちょこっと一杯」気軽に寄れる、渋谷の新名所になりました。現在は70店舗以上、今後も出店を重ねていく予定です。

勤務地

東京都 (都内各店)渋谷店、戸越銀座店、上野店、

給与

月給制

◆月給29万8千円~(一律手当・住宅手当等込みの場合)※一律手当:時間外勤務手当をみなし分として30時間分支給。◆賞与:年2回(原則7月・12月)支給

勤務時間

~

休暇制度

年間休日日数: 日 その他
完全週休2日制、夏期休暇5日、春秋期休暇2日、冬期休暇3日、有給休暇、慶弔休暇

応募について

応募方法

この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

掲載期間

2013年4月2日〜2017年7月25日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

株式会社フォーシーズ ≪売上・店舗数ともに業界No.1≫

設立日
1980/04
資本金
100 百万円
売上高
63800 百万円
従業員数
11982 人
事業所
東京都 港区南青山5-12-4 全菓連ビル
事業内容
【宅配ピザ業界ナンバーワンの「ピザーラ」(556店)】

■他、旬のネタを楽しめる宅配寿司「柿家鮨」(30店) 日本初の宅配パエリア専門チェーン「ビバ・パエリア」(94店)、ハワイ生まれのグルメバーガーレストラン「クア・アイナ」(26店)、ピザ&パスタレストラン「トゥ・ザ・ハーブズ」(21店)、イートインタイプのピザーラ「ピザーラエクスプレス」(12店) 、世界最高峰のフレンチレストラン「シャトーレストラン ジョエル・ロブション」(1店)  他、約900店舗の経営、食品卸
会社特徴
◆同社は1980年に設立後、宅配ピザブランドを業界No.1にまで成長させ、中食、外食、和洋中と42の業態を全国に展開。総合フードサービス企業として、業界内で確固たる地位を確立しました。売上・店舗数業界NO.1の宅配ピザブランドをはじめ、フレンチの巨匠から「一緒にビジネスを」と熱いオファーを受け、恵比寿と六本木ヒルズにオープンしたフレンチレストランもあるという幅広い事業を行っています。最近は「店を出しませんか」ではなく「業態開発から飲食部門の運営までお任せしたい」という依頼が増えています。依頼主も有名メーカーや高級百貨店、都市再開発、高速道路PAのプロデュースなど業界の枠を越えています。多業種のノウハウを融合させ、あらゆるニーズに応じた新業態・新事業を立ち上げていく方針です。
◆20代や30代の若手・中堅層でも、ご活躍次第で責任者・役職者が誕生したりと、仕事を任せて育てる人事戦略をとっており、ご自身の能力を存分に発揮できる風土です。
◆充実の福利厚生社宅制度、慶弔見舞金、財形貯蓄制度、賞与(研修終了試験合格後、年2回。会社の業績及び個人の業務成績に応じて支給)、自社保養荘6ヶ所(軽井沢3・真鶴1・佐貫1・京都1)、ベネフィットステーション(全国約5,000カ所のホテル・旅館などを会員価格で利用可能)、社員旅行(年1回)、表彰制度(年1回)、資格取得補助制度、フォーシーズ関連外食店舗の社員割引制度 

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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