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転職会議キャリア

掲載期間:2016年9月28日〜2017年2月20日

機械設計(京都本社採用)【★経験者募集★定着率95%!年間休日126日◎資格取得支援制度あり◎】

株式会社KYOSOテクノロジ

求人のポイント

自分らしく働けるから、社員の離職率は4.8%! ”転居ナシ”の『エリア限定社員』も選択可能◎

私たち『株式会社KYOSOテクノロジ』は、2003年に株式会社KYOSOから独立したモノづくり系の設計会社です。主に、大手メーカーの商品開発を手がけており、様々なメーカーから絶大な信頼を頂いており、高いリピート率を誇っています。

◇◆…新しい技術に触れられるやりがい…◆◇
当社の強みはまさに、クライアント様との絶大な信頼関係が築けていること。
その為、昨今では京都府下のモノづくり関連企業や大学、行政と連携を図り、国内のみならず海外メーカーの研究開発にも参画しております。
国内外の多様な企業の先端をゆく技術に触れられるやりがいがあります。

◇◆…5年連続の黒字経営…◆◇
創業から現在に至るまでの長い間、安定した経営を続けており、過去3年間の賞与支給額は基本給の4倍~5倍を維持しています。(2014年度賞与額:4.3ヶ月分+α)
離職率も2012年度は5.6%、2013年度は4.8%と低く、長く安定して働ける環境があります。

◇◆…モットーは『経営は人なり』…◆◇
良い”経営”は、人材にあります。
その為、社員を偉大な経営力として、社員の満足度を上げることに注力しております。
例えば、休日休暇。年間休日125日としっかり自分の時間を確保できるのも、無理なく長く働ける要素の一つ。育児休暇の取得実績もあり、復帰し活躍している女性社員も在籍しています。

また、資格取得支援制度も充実しており、資格取得に向けた豊富な研修を受ける事が出来ます。
半数以上の社員が制度を利用して資格を取得し、毎月資格手当を受け取っています。

詳しい求人内容

募集職種

機械設計(京都本社採用)【★経験者募集★定着率95%!年間休日126日◎資格取得支援制度あり◎】

職務内容

国内外の大手メーカーの、R&D(研究開発)や共同開発、商品開発に携わって頂きます。
※開発製品例:家庭⽤医療機器、検査装置、空調機器、⽩物家電など。

◇◆…具体的な仕事内容…◆◇
・顧客先に訪問し、お客様と共にブラッシュアップを重ねながら構想を練っていきます。(マネージャー同行)
・お客様の承認後、詳細設計の作成
・試作機の制作
など。

社内の回路チームやソフト開発チームと連携を取りながら、商品開発を行っていきます。
※関連企業や大学等とも連携を図ります。
様々な関係者との連携が必要になりますので、コミュニケーションがとても重要です。

◎商品開発の上流工程から携われる!
クライアント企業様との高い信頼関係を構築しており、大手メーカーの商品開発で、上流域を任される事が非常に多いです。
メーカーと共に”考える”企業を目指して、開発全体に携われるやりがいがあります。

◎幅広く携われるからどんどんスキルが身に付く!
研究者やデザイナー、加工業者等、様々な方々とお付き合いしていく仕事です。
専門知識をより深めることが出来、自身の成長を感じながら働くことが出来ます。

◎自身の生活スタイルに合わせた研修制度
技術スキルサポートとして、資格⽀援システム「Mentor」を採⽤しており、社員が積極的に資格を取得していける環境を整えています。
また、座学や勉強会に参加したり、あなたに必要な”学び”をその都度受けて頂くことが出来ます。

今後は、産学官や社内の部署間との連携をより深め、お客様にとって真の価値を提供していける会社へと成長していきたいと思っています。

仕事のやりがい
当社は大手メーカと一緒に新規性の高い製品開発を行なっております。
仕様が決まる前の企画段階からお客様から製品開発の依頼をいただくことも多く、
自分のアイデアや企画を製品に反映させることができることはやりがいに繋がりますね。

また、自身の開発した製品が家電量販店に並ぶこともあり、
エンドユーザから良い評価をいただけると嬉しいですね。
たとえ悪い評価であったとしても、
改良に繋げていくことができるのでありがたいですし、
自身も技術者として成長できるチャンスになります。

さらに、自身の手がけた製品が新聞に取り上げられたり、
グッドデザイン賞などを受賞すると誇らしい気持ちになりますね。
(機械設計者M)

雇用形態

正社員

応募資格

経験者のみの求人, 学歴不問, 《必要経験》
・CADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析・実験・評価業務等の経験……

勤務地

本社(京都府京都市中京区蛸薬師烏丸⻄⼊橋弁慶町227)

給与

月給 22万円 ~
賞与あり, 各種手当あり
賞与:年2回2ヵ月
※上記給与額は、あくまで参考給与額になります。経験・能力を考慮して決定致します。
※試用期間あり(6ヶ月間)※期間中の給与や待遇に変更はありません。
※賞与は、当該年度の業績状況により変動いたします。
(実績)2013年度:4.1ヶ月、2014年度:4、3ヶ月

・30歳/400万円~500万円(月給+賞与)
・35歳/500万円~550万円(月給+賞与)

勤務時間

定時
9:00~18:00
休憩時間:1時間(実働8時間)

※残業あり(残業代全額支給)
⽉平均18.9時間程度。

休暇制度

年末年始休暇,
有給休暇,
慶弔休暇,
年間休日120日以上,
GW休暇,
夏期休暇,
・週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、GW、夏季
※年4回、全体会議のため土曜日出勤有り
(年間休日126日)※一斉有給休暇3日含む
・有給休暇:10日~20日
※翌年に限り持ち越し可(最大40日)
・その他、特別休暇(当社規程に基づき付与)

*:・゜。育児休暇実績あり*:・゜。*
育児休暇後、復帰し活躍している女性スタッフも在籍しており、長く腰を据えて働ける環境があります。

POINT

アピールポイント

【入社後は1~2ヶ月間のオーダーメイド型研修を用意しております】
もしかしたら、今まで携わったことの無い分野の設計ができるのか
不安を感じているかもしれませんが、安心してください。

あなたが活躍できるように当社は個々の技術レベルに応じた、
“オーダーメイド型”の中途採用研修を1~2ヶ月間行なっております。

(研修の流れ)
1、まず「現在の設計力を見える化」。1週間かけてCAD、製図、4力などの課題に取り組んでもらいます。

2、次に「技術チャート(見える化)」を確認しながら、最適な研修カリキュラムをつくります。

3、CADの操作や4力、そして実際の設計に至るまで幅広く技術UPするため約1ヶ月~2ヶ月間研修します。

4、配属先の仕事に合わせて、「仕事内容」、「仕事の進め方」を詳しくレクチャーします。


研修後は、ご自身の希望をお聞きしながら、最適な部署に配属します。
※当社では若い年代のうちに複数のメーカで技術を磨き、
その後、本社受託にて幅広い製品の設計を手がけていただくキャリアプランを推奨しています。

配属後は上司や先輩のサポートのもとOJTにて仕事を覚えていってもらいます。
困ったことがあれば、部署間関係なく、相談できるの安心してください。

求める人物像

求める人物像
■機械設計やモノづくりが好きな方で技術者として長く安定的に働きたい!そんな方を大募集
【このような想いをお持ちの方】
■オペレーティング業務のみではなく、モノづくりの実感をもてる仕事がしたい
■帰属意識が高く、チームで開発に取り組みたい
※専門的な知識は入社後の研修で学んでいただけるのでご安心ください。
機械設計に共通するノウハウやセンスに自信のある方の積極的なエントリーをお待ちしています

募集背景

*:・゜。3名の大募集!*:・゜。*
現在、順調に案件数が増加しており、組織強化を図った増員を予定しております。
即戦力として活躍して下さるあなたからのご応募をお待ちしています!

転職祝い金

20,000円

応募について

採用人数

3名(2016年9月現在)

選考プロセス

応募  ジョブセンスリンクのWEB応募するボタンよりご応募ください。
書類選考  一週間以内に合否をご連絡いたします。
面接  一次面接を実施致します。(技術試験・適性検査あり)
役員面接  最終面接を実施致します。※最終面接は交通費を支給いたします。
採用決定  ご応募から内定まで3週間程度を予定しております。

掲載期間

2016年9月28日〜2017年2月20日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

株式会社KYOSOテクノロジ

設立日
2003年12月1日
代表者
岡田 恭子
資本金
50,000,000円
事業所
本社:京都市中京区蛸薬師烏丸西入橋弁慶町227 第12長谷ビル3F
事業内容
設計サービス業(機械~回路・基板~ソフト)
《設計開発を通して、顧客の想い・言葉を形にしたり、
顧客と共に商品価値を高めていく仕事》


◆洗濯機などの民生品
◆券売機や改札機などの駅周辺機器
◆環境分析機器や検査機器、生産設備、医療機器など

当社は大手メーカーの商品設計開発を高い技術力で幅広く支援しています
拠点数
1-4店舗

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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