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転職会議キャリア

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外食・フード

株式会社物語コーポレーション

離職率10%、抜群の定着率を誇る当社。人財を軸にした業態開発を行い、一人ひとりが「自分らしく」働ける環境づくりを心掛けています。様々な研修体制を設け、あなたの成長をサポートします。
年収252万円~360万円

未経験歓迎の求人です

職種

スーパーバイザー・エリアマネージャ

形態

正社員

業界

外食・フード

勤務地

東京都、愛知県、大阪府、福岡県

求人情報

店長・エリアマネージャー候補【業界未経験OK◎外食事業を通じて、人としての成長を目指せる!】

- 株式会社物語コーポレーション

求人のポイント

自分らしく働き、自らを磨き自立した人間を目指す!フード業界であなたの「物語」をスタートしませんか?

直営、FC含めグループ店舗341店舗を全国に展開する物語コーポレーション。
定着率の低さが懸念されているフード業界で、「定着率90%」という
驚異的な数字を持つ当社の強みは、人財を重視した業態開発をしていること。

深夜営業を行わずカレンダー通りの休みを推奨する、無理のないスタッフ配属、
個性と頑張りを評価するMVP表彰、プロを育てる独自の研修体制・・・など、
多くの取組みが極めて低い離職率につながり、働きやすい環境を作っています。

このように付加価値を生み出す業態をとっているからこそ、
一人ひとりが個性を発揮し、最大限の力でのパフォーマンスが可能なのです。
それは、私たちが理想とする「自分らしく」という働き方そのもの。
当社には、自分の感情や意見を表に出して、仕事に取り組める環境があります。

『"食"を通じて、なにか新しいことをしたい!』という方。
あなたの新しいチャレンジから、次世代の飲食店が生まれるかもしれません。
お客様のニーズや時代に合わせて、店舗のコンセプトを変えられること。
既存店を守るだけでなく、次々と新しいことをするスタンスが「物語」流です。

お客様のニーズを先読みして店舗作りをする「業態開発力」。
自分らしく働き、生きることを推奨する「人財力」
この2つを成長のキーワードにした当社で、あなたの成長舞台をスタートしませんか?

詳しい求人内容

募集職種

店長・エリアマネージャー候補【業界未経験OK◎外食事業を通じて、人としての成長を目指せる!】

職務内容

当社運営の『焼肉きんぐ』『ゆず庵』『丸源ラーメン』
『お好み焼本舗』の店長・エリアマネジャー候補としてご活躍ください。

【具体的な仕事内容】
◎メニュー開発
◎販促企画
◎店舗オペレーションのブラッシュアップ
◎スタッフ・店長の育成
…など、店舗運営に関わるすべての業務に関わりながら、
お客様に喜んでいただける、魅力的な店舗を作っていきましょう!
※1店舗あたりの社員数は平均3名。安定した労務環境作りに力を入れています。
※エリアマネジャーの1人あたりの担当店舗数は、7~9店舗です。(直営店、FC店どちらも)

仕事のやりがい
◆あなたの頑張りや実力次第で、早期での昇進チャンスも!
入社後、まずは上記のオペレーション業務を習得することからスタート。
ここでは半年~1年を目安に、店長への昇進を目指して頂きます。
店長として経験を積み、結果を残した方は弊社のマネジメントを習得。
そしていよいよ、本職のエリアマネジャーへとステップアップします。
将来的には、業態開発・店舗開発・人財開発を手がけるチャンスもあり!
多彩なキャリアプランがある中で、自分がやりたいことを見つけて下さい。

雇用形態

正社員

応募資格

未経験者歓迎の求人, 【歓迎条件】
◎フード業界での経験がある方

勤務地

東京フォーラムオフィス(東京都港区南青山2-4-3)
豊橋フォーラムオフィス(愛知県豊橋市西岩田5-7-11)
大阪フォーラムオフィス(大阪府大阪市淀川区西中島3-23-16 セントランドビル5F)
福岡フォーラムオフィス(福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-4 JPR博多ビル8F)

給与

月給 21万円 ~ 30万円
賞与あり, 各種手当あり
賞与:年2回
※給与は、年齢・経験・前職の給与を考慮して決定します。
※賞与は年2回(6月・12月)

【手当】
・残業手当
・家族手当
・役職手当
・交通費全額支給

◎店長/年収400万~460万円
◎エリアマネジャー/年収500万~600万円
◎事業部長/年収650万~800万円

【モデル年収】
◎28歳・店長職・経験3年/年収450万円
◎32歳・エリアマネジャー職・経験6年・マネジメント経験/年収550万円

勤務時間

直営店勤務の間は、下記の時間帯での勤務です。

【1】 9:30~18:30
【2】11:30~20:30
【3】15:00~24:00

※エリアマネジャー昇格後はフレックスタイム制での勤務です。
(標準労働時間:1日8時間)

休暇制度

有給休暇,
・週休2日制(月9日/シフト制)
・有給制度(初年度10日)
・大晦日、元旦、年末年始は全店休業、お休みです

福利厚生

社会保険制度あり
交通費支給
退職金制度
家族手当
役職手当
持ち株会制度
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・制服貸与
・残業手当
・交通費全額支給
・社員寮入居可
(家賃月額5000円。家電完備。水道・光熱費は実費です)

POINT

アピールポイント

◆独自の教育体制で未経験スタートも安心◎
社内大学や海外研修など、独自の教育制度が充実している当社。
そのひとつにある「物語アカデミー」は、
自立し、豊かな人間性を備えた"プロ"を育成するためのカリキュラムです。
業務内容に直結する人財マネジメントや食材・商品知識などを学びながら、
フード業界でスペシャリストになるためのノウハウを、多角的に学べます。

求める人物像

求める人物像
◎「食」を通じてお客様に喜んで頂きたい方
◎自分らしく働ける環境をお探しの方
◎自分の意見やアイデアを積極的に発信できる方
◎成長企業で、自分も大きく成長していきたい方

募集背景

事業拡大に向けて、新しい戦力となれる人財を求めています。
2017年7月から2018年6月にかけて、150名を採用予定です。

転職祝い金

20,000円

応募について

採用人数

10名以上(2017年7月現在)

選考プロセス

応募  転職ナビの「書類選考申し込み」ボタンよりご応募ください。
書類選考  Web応募後、必要な資料を送付します。その書類をFAXでご返送頂きます。
説明会  トップセミナーを実施します。
面接  
採用決定  

掲載期間

2017年7月20日 〜 2017年11月21日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

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株式会社物語コーポレーション

設立日
1969年9月1日
代表者
会長 小林佳雄
資本金
2,699,340,000円
従業員数
854人(2015年06月現在)
事業所
◆東京フォーラムオフィス : 東京都港区南青山二丁目4-3
◆豊橋フォーラムオフィス : 愛知県豊橋市西岩田五丁目7-11
□直営 178店舗/FC 163店舗 [グループ店舗数 341店舗] (2015年8月31日現在)
事業内容
外食事業( 焼肉、ラーメン及びお好み焼レストランチェーン、専門店)の直営による経営とフランチャイズチェーン展開

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。