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転職会議キャリア

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ソフトウェア/ハードウェア開発、システムインテグレータ

株式会社Circulate Line

職種

ネットワーク設計・構築、ネットワーク運用・保守

形態

正社員、契約社員、その他

業界

ソフトウェア/ハードウェア開発、システムインテグレータ

勤務地

埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

求人情報

インフラエンジニア(設計・構築・保守まで) ■未経験・独学レベルOK!

- 株式会社Circulate Line

求人のポイント

■社長の人柄や会社の内情を知る、古くからの知人の紹介でCirculate Lineに決めました。

*.★地方から上京される方≪Skype面接OK≫、引越費用 最大10万円支給!!★.*
      \\\1月末までの応募の方に限り///

実は私、前職では全く違う業界からこの世界に飛び込んできた人間でして、
個人的には、お客様とじっくり向き合い、長期的な関係性を築いていきたい
方なのですが、前社はその発想とは随分とかけ離れた社風でした…。
(あなり深く書けませんが)
そんな中、「君の求める会社知ってるよ!」と古くからの知人に紹介
されたのが当社でした。


うちの大森(代表)は、正直、シャイで照れ屋さんの側面はありますが、
ウチのエンジニアやお客さんのことになると、とても熱い想いを胸に秘めた男。

『1年後、どんなPJTだと彼(彼女)は成長できる?』
『彼(彼女)が安心して働けるPJTは?』
『PJTの成功とエンジニアライフを両立させるには?』など、

大森の根底にこんな考え方があるから、エンジニアやお客さんとも、
前職とは比べものにならなほどディープで円滑な関係が保てています。
人間関係を重視する私にとって、ここは、正直とても居心地がいいのです。

詳しい求人内容

募集職種

インフラエンジニア(設計・構築・保守まで) ■未経験・独学レベルOK!

職務内容

●サーバ/ネットワーク/セキュリティ系・Web・オープン系、業務系の中からお選び下さい●
 インフラエンジニアとしては、ITインフラの設計・構築・運用保守業務をお任せします。

『経験に自信がない…』
『明確な将来ビジョンがない…』

⇒ そんな悩みは後で考えるとして、
  まずはこれから積んでいきたいキャリアを私たちと一緒に考えていきましょう。
  (※CLでは、上流~下流工程まで幅広い案件をご用意。ご希望やスキルを考慮し
  アサインしますので、ミスマッチがありません!)

【具体的には】
通信・自治体・各種メーカー・金融系などのサーバ・ネットワークの構築・運用、
業務システムやWebシステムの開発をお任せします。
まずは既存のプロジェクトから関わっていただきます。

雇用形態

正社員、契約社員、その他

応募資格

【応募資格】
・*.★地方から上京される方≪Skype面接OK≫、引越費用 最大10万円支給!!★.*・
      \\\1月末までの応募の方に限り///



■(スキルに自信はないが)今の実力より先のステージへ飛躍したいと考えている方
■(スキルに自信はあるが)これまで、希望の環境で実力を発揮できず、燻っていた方
■設計・構築・運用保守業務経験のある方
■一般的なコミュニケーション能力のある方

※独自、学校、アルバイトなどで基礎知識・プログラミグを学ばれた方
※学歴不問

【活かせる経験・スキル】
■ インフラ設計・構築、運用経験(趣味で利用した経験でも可)
■ ネットワーク知識
■ AWS(Amazon Web Services)等の基本的知識、またはクラウド環境の構築、運用


【歓迎する経験・スキル】
■経験の浅い方・職種転換希望者、歓迎です!
 (※もちろん年齢不問!)
■離職期間や転職回数、学歴も一切不問です!

《求める人物像》
◎弊社の理念に共感出来る方
◎弊社の理念に共感出来る方
◎人に喜んでもらうことが好き。
◎何よりも相手の立場に立った考え方、対応を優先できる方
◎プログラムが好きな方
◎向上心や独立志向を持ち、自分のレベルを高めようとする方

勤務地

■本社(渋谷区)、または東京都内・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先
(※希望を最大限に考慮します。)


【本社】
東京都渋谷区恵比寿西1-33-14 代官山齋金ビル5F
(※本社は、お洒落で街歩きするのも楽しい代官山スポット♪
休日も本社近くで遊ぶ社員もいるほどです。)

【交通・詳細】
【本社】
・東急東横線「代官山」駅 東口より徒歩2分
・東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅 4番出口より徒歩4分
・JP各線「恵比寿」駅 西口より徒歩7分

給与

【想定給与】
■月給:25万円~40万円以上

※前職での給与・経験・能力・ご希望、かつ、社内バランスを考慮した上で
当社規定により優遇いたします。


【実際の給与例】
【年収例】
450万円/30歳・SE(入社3年目)
670万円/37歳、PLクラス(入社5年目)

勤務時間

■9:30 ~ 18:30

◎働き方もご相談ください。
 フルタイム以外にも、短時間勤務や在宅勤務など、
 多様な働き方も可能です。
 ご希望などあれば、お気軽にご相談ください。

休暇制度

〓年間休日120日以上!〓

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始
■年次有給休暇(勤務6ヶ月以降、初年度10日)
■慶弔休暇
■特別休暇(結婚や育児・介護など)

※夏季休暇や年末年始休暇などの日程は相談に応じ、柔軟に対応します。 年間休日123日

教育

【身につくスキル・キャリアパス】
まだ基礎的なスキルが身についていないのに難しすぎる業務を任せたり、
逆に、高いスキルがあるのにそれ以上のことを任せられないプロジェクトをお任せしたり。
そんなことは絶対にありません。
経験の浅い方はコーディング/テスト業務からお手伝いして頂くことも可能です。
その時々に、スキルアップできるプロジェクトをお任せする臨機応変さもCLのよいところです。

【入社後の成長サポート】
\\今のCLのレベルだからできる濃い教育//

既に案件に参加しているベテランエンジニアの先輩が、上流工程をイチからレクチャーできます!
要件定義など経験の無い方は、OJTで教えていきます。先輩のベテランエンジニアと一緒の案件
に参加することも可能ですので、一緒に業務を進めながらスキルアップが出来ます。

福利厚生

■社会保険完備
■交通費全額支給
■新生活支援制度(上京者に対し、引越し費用等を援助)
■資格取得支援制度
■慶弔見舞金
■CLUB CCI(全国の保養施設、スポーツクラブ、ゴルフ場、テーマパーク、
レストラン、レンタカーなど2万メニューを利用可 /※社員の家族も対象)
■親睦会
※社員が“あったら嬉しい”と思うような制度を、今後はさらに充実させます!
もちろん、あなたからも意見もいただくつもりです。

POINT

募集背景

創業より代表が、築いてきたお客様からの厚い信頼により
システム開発、検証・評価サービスの引き合い急増に加え、
昨年から取り組んでいるIOTソリューション、物流・
小売コンサルティング、業務改善ツール開発・導入支援等、
事業拡大と成長を目指し、共に成長していただける仲間を求めて、
積極採用を行ないます。

手掛ける商品・サービス

【手がける商品・サービス】
★経験の浅い方であれば、運用保守業務から、経験者であれば設計・構築のフェーズからお任せ。

たとえば、大手通信系インフラ基盤環境の運用保守や保険会社向けインフラ基盤の設計構築など
をお任せします。 あなたにはまず、【上流工程~運用・保守】の分野を経験していただき、
将来的には“企画的な仕事”も手がけていただきます。
【案件例】
【プロジェクト例】
◎Active directoryの構築・運用案件
◎金融系仮想環境基盤の移設対応
◎IOTパッケージ製品開発(仮想アプライアンス製品)
◎通信系 統合インフラ基盤・維持管理作業
 
 など。

開発環境・業務範囲

■案件名:Active directoryの構築・運用案件
 内容 :グループポリシーの概要を理解し、基本操作ができる方
 スキル:Active directoryの構築・運用経験

■案件名:金融系仮想環境基盤の移設対応
 内容 :データセンター統廃合に伴う仮想環境のサーバ・ストレージ(NetApp)の新設(設計/構築)、
     およびVMデータ移行作業
 スキル:NetApp cDOT設計・構築・移行実務の経験

■案件名:IOTパッケージ製品開発(仮想アプライアンス製品)
 内容 :OSSを最大限活用したパッケージ製品開発に付帯する下記作業
OS/OSSの設定パラメータの設計・実装・テスト、および関連ドキュメント作成
(設計書・CCL・操作手順書等)
 スキル:Dokerに関するテクニカルスキル、RHEL/Oracle Linuxに関するテクニカルスキル

■案件名:通信系 統合インフラ基盤・維持管理作業
 内容 :大手通信系 統合インフラ基盤環境の運用保守・維持管理作業
 スキル:VMWare ESX、Linux、WindowsServer、JP1の経験

※上記は一例です。他にも多彩な案件を手掛けています。

注目ポイント

【この仕事の魅力は?】
★やりたいことを挑戦でき、たとえ新入社員でも新規事業ドメインさえ確立可能!★

・「インフラ技術者→スマホアプリ開発」
・「システム開発→クラウド・仮想化構築」

など、希望次第では、異なる業務に挑戦することもできます!
昨今ではアプリ・インフラの両スキルをもったエンジニアのニーズが増えてきているため、
フルスタックエンジニアを目指して活躍することもできます。
もちろん入社後のキャリアチェンジも可能です。
またアプリ・インフラで部署は分けず垣根のない環境で技術共有、情報交換などをしています。

★CLでは、ポーズではなく、実質的なキャリアモデルをあなたに提示します!

社員インタビュー

【★高橋香織(20代・2014年入社)/品質保証】
前職は、体力がモノを言う印刷系の営業です。
元々、手に職をつけたいという思いがあり在職中から同僚に
その事を相談していました。

『手に職つけたいなら、いいとこ知ってるよ!』

実は、その同僚が紹介してくれたのが当社でした。
(友人紹介で入社するケースは、当社ではよくあるみたいですね。)

私の場合、知識や経験も全くない、まさにド素人でしたので、
日々の先輩の指導はもちろん、時にはお客様からも教われる
環境だったことが本当に有難かったです…。

今後は、もっか勉強中のJSTQB資格を取得し、開発に対して
もっと密にコミュニケーションを取ったり、提案できるQAパーソンをけっこう真面目に目指してます。
【★大槻卓也(31才・2012年入社)/開発~品質保証〈リーダー〉】
前職は、看板職人やWeb開発、他にも少しかじったりで、
決して技術一筋ではなかったですね…(笑)。
正直、スキルも中途半端だった自分が、現場リーダーとして超大手企業で働いてるなんて入社前は想像もしていませんでした。
ちなみに今日の取材時間が早いのも、“プレミアムフライデー”で15時過ぎはフリーだから…。

どの世界も同じだと思いますが、自分の市場価値を高めている人は、自分が求めずとも必ず企業から求めてきますよね?
『次のPJTも●●さんは必ず入れて下さいよ!』となるわけです。
ですので、技術や経験に自信がない方でも“求められる人間”になりたい方はウェルカムです♪
マンツーで付き合いますよ!

取材担当者より

『愛され力』…このスローガンを本気で掲げるのが、株式会社Circulate Lineだ。
もちろん、お客様から愛情をウケるからには、それなりの実力(技術やサービス力)は必要だが、
何よりも相手を想うマインドが大切!
この愛され力こそが、今後の生き残りを左右する最大の武器になると同社は言う。

確かに、同業各社が乱立し、同様のサービスが展開されれば、プラスαの付加価値サービスは
もちろんのこと、良好な人間関係が最終的にはカギとなるはずだ。

「愛される人財」という基本理念は同社の社風(雰囲気)でも窺える。
その証拠に、求人ページでも分かるように、同社では知人友人による紹介で入社される
社員さんが多いとのこと。確かに大切な人にブラック企業は紹介できないはず…。

働く人間にとって、腰を据えて長く働きたいと考えるなら、
とても働きやすさを感じられる会社ではないだろうか。

応募について

選考プロセス

プロセス1:【書類選考】
プロセス2:【一次選考(面接)】
プロセス3:【最終選考(役員面接)】
プロセス4:【内定】
\\\入社の是非は別として、まずは一度、お会いしましょう!///
「将来こんなふうに活躍したい」という、あなたの想いを聞かせてください。
【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。

★応募の秘密厳守します
★面接日・入社日はご相談に応じます。
 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。
★応募後、2日以内に面接の有無を決定し、日時のセッティングを致します。
★応募から内定までは1週間ほどの予定です。
★土日祝日の面接もご相談にのります。

掲載期間

2018年2月13日 〜 2018年3月12日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

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株式会社Circulate Line

設立日
2010年(平成22年)1月6日
代表者
代表取締役社長 大森 政廣
資本金
1,000万円 ( 2018年1月 )
従業員数
50名 ( 2018年1月 ) ※パートナー含む
事業所
東京都渋谷区恵比寿西1-33-14 代官山齋金ビル5F
事業内容
1.パッケージソフトのコンサルティング、企画、開発、販売
2.システム受託開発
3.第三者検証サービス
4.Webサイト構築
5.ハードウェア販売
6.システム構築
7.通信インフラ構築
8.ネットワーク構築
9.教育研修事業
前各号に付帯又は関連する一切の事業

【備考】
【関連会社】
■株式会社 SORA

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。