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転職会議キャリア

掲載期間:2014年4月27日〜2017年5月23日

土地富裕層に特化した相続・不動産のコンサルティング営業

株式会社アセットコンサルティングネットワーク

求人のポイント

貴方の未来に、今!必要な経験は何ですか? 不動産に関する悩みの解決を図るコンサルティング業

当社は富裕層の不動産ポートフォリオを分析し、改善を図る事を主業務としています。

売買仲介や賃貸管理だけではなく、案件によって等価交換や借地・底地・共有解消、賃貸物件の企画、開発素地取り纏め、物納、法人活用等、弊社の業務は多岐に渡ります。

特定の商品や販売ノルマ等に縛られる事無く、
「顧客にとって最善手法の提案」を提供する事こそが弊社の業務です。
この「(無理にでも)売るための商品」を持っていない事が最大の強みであり、
「顧客満足」を唯一の判断基準としてコンサルティングが行なえるのです。

新聞折込やネットでの集客等は一切行っていません。
コンサル業務は約90%が紹介案件。
生保やハウスメーカーの営業担当者さんから相談を受けています。

ここで大切なのは、「紹介が有るから楽できる」のではなく、
「ご紹介頂くからこそ失敗は許されない」という強い責任感です。

当社には大企業のような看板力は有りません。
でも大企業が内制化できずに当社を必要とするレベルでの経験・ノウハウを持っており、それら大企業の営業支援を行っている事実が有ります。
(当社セミナー先は下記ご参照)

取扱物件も、媒体集客方法で扱う事が多い1戸建や投資物件等の単一商材ではありません。
例えば土地でも、開発素地・工場・農地・底地・区画整理地等も扱いますし、
等価交換や物納、払下等の耳慣れない手法も実行します。

エリア的にも軽井沢や那須の売却や、北海道や沖縄の別荘地30区画の取り纏め購入依頼、ゴルフ場購入の希望まで受けています。

当社のコンサル業務は単独手法にとどまらず、幅広く長いお付き合いが特徴。
1つの案件について、相続や経営の側面からクールに分析したり、関係者の利害や心情を温かく調整したりと、まるでパズルを1つずつ解きほぐしていくような感じです。

中長期的視点で顧客最善を追求したい貴方の応募をお待ちしています。


--当社が研修講師を行った企業様--
◆生保
日本、ソニー、プルデンシャル、三井、MDRT日本会、その他多数
◆証券・銀行
野村、大和、三井住友、三菱東京UFJ、みずほ、横浜
中央三井信託、三菱UFJ信託、足立成和信金、西武信金、埼玉縣信金
◆建設他
野村不動産、旭化成、セキスイハイム、三井ホーム、積水ハウス、パナホーム、
大和ハウス、ミサワホーム、SXL、大東建託、東建コーポレーション
東京電力、TAC、船井財産コンサルタンツ、税理士会、他

詳しい求人内容

募集職種

土地富裕層に特化した相続・不動産のコンサルティング営業

職務内容

土地富裕層に特化したFPコンサルティング業務です。
当社は相続や不動産をメイン業務とするFPコンサル会社。
仕事内容といっても、案件によって千差万別です。
売買や賃貸管理など、一般的な不動産業務も行いますが
顧客の依頼内容によって、さまざまな改善手法を提案します。

◆事例1
・資産性の低い不動産(例:底地・古アパート)を組替えて収益性の向上。
・将来の相続税を払える様に換金、または物納(税金を現物で払う)要件の整備。

◆事例2
・複数名で共有している広大地を売却するため、複数の開発業者に入札していただき、一番条件の良い業者を選定。
・共有者の中に売買代金を還元床で受取る方もおり(等価交換)、その条件交渉と調整。

◆事例3
・土地活用を考えている顧客紹介料(コンサル)に、対象地特性と活用目的に合わせて、建築会社でコンペをしていただき、最適な工法と投資規模を提案。
・増加する所得を分散させるため、資産管理法人を設立。
・その法人に対してFPとして生命保険や損金対策の提案。

◇◇入社していただいたら・・・

・経験者(即戦力)の方【コンサルタント】
当初1~3ヶ月はアシスタントとして業務ポイントを吸収してください。
業務に慣れてきたら早い段階で案件をお任せします。

・未経験(※)の方【アシスタント】 ※業種不問、但し営業の経験者。
当初2~6ヶ月程度は賃貸管理や新規開拓で不動産業務の流れや特性を身に付けていただきます。
その後、徐々にアシスタント業務をお任せします。

仕事のやりがい
◇販売商品がないから、顧客満足を追求出来る
◇顧客の資産構成に合わせたFPコンサルティング

商品は一度売ると、また仕入れが必要ですが、経験やノウハウは一度身につけると将来も活かせます。

案件を解決し「18年間の悩みが晴れた」とお客様に涙ながらに言われた時は感動しました。

お客様に全財産を預けていただけるようなコンサルタントになるには
長期間に及ぶ努力の継続と経験が必要です。

住宅地図を見ただけで近隣の関係性や資産状況がわかる、
企業の決算書から社長の性格を読み取れるようになる、
単に原状での不動産形態だけを扱うのではなく、その不動産の未来像を作り出す。

仕事への情熱や価値観を追求し、「人間力」を磨き、自身の可能性も大きく広がります。

雇用形態

正社員

応募資格

経験者のみの求人, 学歴不問, 営業職として3年程度以上の経験(業種不問)

勤務地

株式会社アセットコンサルティングネットワーク(東京都新宿区西新宿3-2-11)

新宿駅南口より徒歩10分。甲州街道沿い 1階がクリナップショールームのビルです。

給与

月給 22万円 ~ 32万円
賞与あり
賞与:年3回


<コンサルタント年収例>
・経験3年(27歳男性):600万円
・経験5年(30歳女性):880万円
・経験5年(29歳男性):1,000万円

勤務時間

定時
9:00~18:00

休暇制度

完全週休2日制,
年末年始休暇,
有給休暇,
慶弔休暇,
年間休日120日以上,
夏期休暇,
※週休は原則土日ですが、セミナーや個別相談が入る場合があります。

POINT

求める人物像

求める人物像
◆学歴・保有資格・業界経験等は不問
◆営業職として3年程度以上の経験

当社の業務では、共有親族や借地権利者等の利害関係者との交渉や調整を行います。
保有資格や大手での実績よりも人間的魅力の方が大事です。
例えば、社会経験が浅くても一生懸命で素直な方、感情の動きに敏感な女性も大歓迎!!

●自社内で重宝される肩書きよりも、社旗で通用する「自分力」を身に付けたい方
●「若い内の苦労は買うべき」に共感する方

募集背景

当社は土地富裕層に対するFPコンサルティング会社です。

コンサル業務の約90%が紹介案件の当社。
クライアントには総資産額が50億円を超える方々もいらっしゃいます。

その方々へ相続設計や権利調整、土地活用のコンサルティングを行っていますが、
現在進行形でコンサルティング案件を多数抱えています。

案件を任せられる方、
アシスタント業務を行いながら知識を身に付けコンサルタントを目指す方、
顧客満足の追求に必要な努力を惜しまずに楽しめる方、
を募集します。

転職祝い金

20,000円

応募について

採用人数

1名(2014年4月現在)

選考プロセス

応募  ジョブセンスリンクのWEB応募するボタンよりご応募ください。
書類選考  履歴書・職務経歴書等を、弊社または弊社メールアドレスにお送り下さい
1次選考  
2次選考  

掲載期間

2014年4月27日〜2017年5月23日
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。

株式会社アセットコンサルティングネットワーク

設立日
2000年7月1日
代表者
大城嗣博
資本金
7,000,000円
従業員数
15人(2012年09月現在)
事業所
本社:〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング二号館9階
事業内容
FPコンサルティング業不動産業損害保険代理業

応募に関するよくあるご質問

Q登録作業は時間がかかりますか?
A各項目にご回答頂き、最短3〜4分で完了します。
Q興味がある程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?
A企業の担当者としても多くの方と接点を持てることは嬉しいことなので、少しでも興味があれば気軽に応募してみましょう。
Q他の人は何社くらい応募をしているのですか?
A人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6〜10社程度応募しています。複数の企業を比較検討することで、より良い転職につながるようです。

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