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転職会議キャリア

掲載期間:2017/10/20 - 2018/3/29

インフラエンジニア【経験者◆完全週休2日制◆長期休暇あり◆退職金制度】

株式会社TOKAIコミュニケーションズ

3.1
その他(IT/通信/インターネット系)
年収

詳細を参照

職種

ネットワーク設計・構築、ネットワーク運用・保守、サーバ設計・構築、サーバ運用・保守、通信インフラ設計・構築・設置、その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職

形態

正社員

勤務地

東京都、静岡県

気になる

掲載終了

気になるとは

「気になる」とは、気になる(興味がある)求人を保存しておくことができる機能です。
また、スカウトを受けるをONにした状態で「気になる」を押すと、その企業に興味があることが伝わるのでスカウトを受ける可能性が大幅に高くなります。

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求人のポイント

インフラ関連で鍛えたスキル・経験をここで発揮し、さらに強固なものに仕上げる!安定企業で存分に活躍してください◎

『株式会社TOKAIコミュニケーションズ』は、東証一部上場企業(TOKAIホールディングス)の子会社です。
グループ内の情報通信部門として、安定した経営を続けています。

▼《コミュニケーションサービス事業》では、自社保有の光ファイバーネットワークを利用した通信サービスを。《システムイノベーションサービス事業》では、動き続けるシステムを構築・運用・保守までトータルに提供しています。

○● お客様の「困った」にお応え ●○
――――――――――――――――――
様々なお客様へ対応できる、幅広いサービスを取り揃えている当社。自社保有のデータセンター・ネットワーク・システム開発力を活用し、三位一体で展開する総合的なソリューション『ワンストップサービスの提供』が強みです。

○● スキルを活かして更なる挑戦 ●○
――――――――――――――――――
人財育成研修や専門分野研修をはじめとする教育制度が充実している当社。一人ひとりの適性・ビジョンに応じて、キャリアップをサポートしています。さらには、資格取得報奨制度も◎あなたの自由なキャリアパスを、ここで描いてみませんか?

○● 自分の時間を大切にできる ●○
――――――――――――――――――
【年間休日120日】×【残業時間の削減】をはじめ、様々な取り組みで社員のプライベート時間を大切にしている当社。育児・介護などライフイベントに対する理解の深さは、『女性の平均勤続10年以上』という実績に繋がっています。

募集要項

募集職種

ネットワーク設計・構築、ネットワーク運用・保守、サーバ設計・構築、サーバ運用・保守、通信インフラ設計・構築・設置、その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職

職務内容

あなたには『公共・自治体』に向けた新規事業の企画や立ち上げに携わっていただきます。

データセンターや回線サービス・システムエンジニアリソースを活用した、新しいサービスに係る設計・構築などをお任せします。これまでの経験やスキルを活かして、運営リーダーを目指していただきます◎

====【1日のスケジュール例】====
09:30~ 出勤「おはようございます!」
▼ 社内業務
▼ お客様先や商談先へ外出
12:00~ お昼休憩
13:00~ 午後の業務スタート
▼ 社内業務
▼ お客様先や商談先へ外出
18:15  退勤「お疲れさまでした!」
=======================

雇用形態

正社員

応募資格

■大卒以上

【必須条件】
◎インフラ・セキュリティ経験をお持ちの方
(ネットワーク構築・サーバ構築など)

勤務地

■東京本部
東京都港区海外1-9-1 浜離宮インターシティ
《最寄り駅》JR浜松町駅

■本社
静岡県静岡市葵区常磐町2-6-8 TOKAIビル
《最寄り駅》JR静岡駅

■データセンター
静岡県焼津市
《最寄り駅》JR西焼津駅

給与

■月給 20万円以上
※経験や年齢など総合的に判断し決定します。

■昇給 年1回
■賞与 年2回(7月・12月)
※2016年度実績:5.17ヶ月分

■各種手当
・子ども手当
・家族手当
・入寮者手当
・地域手当
・時間外手当
・出張手当
・単身赴任手当
・転勤手当
・役職手当
など

《モデル年収例》
◎年収450万円/月給26.5万円+賞与(30歳)

勤務時間

■定時(フレックスタイム制あり)
09:30~18:15(実働7.5時間)
※事業所により一部異なります

休暇制度

◆年間休日120日以上◆
完全週休2日制
土日休み(※事業所により一部異なる)
有給休暇
特別休暇
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
育児短時間勤務制度
慶弔休暇

福利厚生

交通費全額支給
各種手当あり
社会保険制度
福利厚生施設利用制度
寮・社宅あり
育児支援制度
社内表彰制度
持ち株会制度
確定拠出年金制度

応募について

採用人数

◆… 事業拡大に伴う増員募集 …◆ 1~2名の採用を予定しております!

選考プロセス

応募

書類選考

一次面接

二次面接(適性検査を実施予定)

社長面接

採用決定

補足事項

掲載期間

2017/10/20 〜 2018/3/29

気になる

掲載終了

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株式会社TOKAIコミュニケーションズ

設立日
1977年3月18日
代表者
福田 安広
資本金
1221百万円
業種
その他(IT/通信/インターネット系)
売上高
52605百万円
従業員数
1171名
事業内容

当社は、TOKAIグループの情報通信事業を担う企業として今後の高度情報通信社会に対応した多様なサービスを提供します。

気になる

掲載終了

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総合評価

3.1
多い仕事の量は?少ない
実力主義評価の傾向は?年功序列
トップダウン仕事の進め方は?ボトムアップ
チーム重視チームワークは?個人重視
体育会系職場のタイプは?頭脳系